Maria Hilbert

Angestellt, Stabsstellenleiterin/Prokuristin, SRH Berufsbildungswerk Sachsen GmbH
Dresden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

gute Ideen für die Personalarbeit im Unternehmen u

Werdegang

Berufserfahrung von Maria Hilbert

  • Bis heute 6 Jahre und 2 Monate, seit Juni 2019

    Stabsstellenleiterin/Prokuristin

    SRH Berufsbildungswerk Sachsen GmbH

    Leitung der Stabsstellen Personalwesen, Einkauf, Facility, Öffentlichkeitsarbeit, Rechnungswesen, Qualitätsmanagement sowie die Unternehmensbeauftragungen Hygiene, CRM-Systeme, Sucht, Arbeitssicherheit

  • Bis heute 11 Jahre und 3 Monate, seit Mai 2014

    Personalreferentin/Teamleiterin Personalwesen

    Berufsbildungswerk Sachsen GmbH

    operative und strategische Personalarbeit, Personalbeschaffung, Personalcontrolling, Personalentwicklung

  • 11 Monate, Jan. 2013 - Nov. 2013

    Personalreferentin

    GKN Walterscheid Getriebe GmbH

    operative und strategische Personalarbeit, Personalbeschaffung, Personalcontrolling, Personalentwicklung

  • 2 Jahre und 4 Monate, Juli 2010 - Okt. 2012

    Personalreferentin

    Kühlanlagenbau Süd-Ost GmbH

    Operative und strategische Personalarbeit, Personalplanung (Stellenplanung, Kostenplanung), Personalbeschaffung (Stellenausschreibung, Vorauswahl, Bewer-bungsgespräche) inkl. Verantwortung für die Auszubildenden-beschaffung und Teilnahme an Ausbildungsmessen, Personal-controlling, Einführung einer HR-Managementsoftware inkl. Urlaubstool und Bewerbermanagementtool, Steuerung von Kurzarbeitsmaßnahmen

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2009 - Juni 2010

    Personalreferentin - Personalentwicklung

    Dresdner Kühlanlagenbau GmbH

    Aufbau und Strukturierung der Personalentwicklung sowie vollständige Umsetzung der Maßnahmen, Führungskräfte-entwicklung; Mitwirkung im Bewerbermanagement; Betreuung der Pensionskasse; Mitwirkung bei der Organisationsentwicklung des Unternehmens, Personalentwicklungsprogramm während Kurzarbeit

  • 2 Jahre und 4 Monate, Jan. 2007 - Apr. 2009

    Personalbetreuer

    Qimonda Dresden GmbH & Co. OHG (über DIS AG)

    Beratung und Betreuung der Mitarbeiter zur betrieblichen Altersversorgung im Unternehmen (AG- und AN-finanzierte Modelle) Aktive Mitarbeit bei der Einführung eines neuen Pesnionsplanes im Unternehmen (Planung sowie Umsetzung) strategische und operative Weiterbildungsthemen Beratung und Betreuung neuer Mitarbeiter bei Ihrem Umzug nach Dresden; Umsetzung von Mitarbeiterneueinstellungen; vieles mehr

Ausbildung von Maria Hilbert

  • Berufsakademie Dresden

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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