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Marian Siebert

Angestellt, Personalreferent, GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG
Osnabrück, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Recruiting
Personalmarketing
Human Resource Management
Personalauswahl
Personalbetreuung
Talent Acquisition
Direct Search
HR Controlling
Employer Branding
Talent Management
Eignungsdiagnostik
Organisationsentwicklung
Flexibilität
Zielstrebigkeit
Kommunikation
Microsoft Office
Bewerbermanagement
Personalbeschaffung
Logistik
Durchsetzungsvermögen
Urteilsvermögen
Empathie
lösungsorientiertes Denken
Administration
Social Recruiting
HR Consulting
HR Services
Informationstechnologie
Strategisches HRM
Führungskräfteentwicklung
Leadership
Personalentwicklung
Arbeitsrecht
SuccessFactors

Werdegang

Berufserfahrung von Marian Siebert

  • Bis heute 5 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2020

    Personalreferent

    GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG
  • 1 Jahr und 8 Monate, Okt. 2018 - Mai 2020

    Personalreferent

    Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG
  • 3 Jahre und 1 Monat, Sep. 2015 - Sep. 2018

    HR Marketing & Recruiting Specialist

    Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG
  • 4 Monate, März 2015 - Juni 2015

    Intern Global HR

    Hellmann Worldwide Logistics GmbH & Co. KG

  • 6 Monate, Aug. 2014 - Jan. 2015

    Intern Human Resource Services & Controlling

    Holy Fashion Group - Strellson AG

  • 5 Monate, Feb. 2013 - Juni 2013

    Personalwesen

    Bedford GmbH + Co. KG

  • 1 Jahr, Juli 2010 - Juni 2011

    Zivildienstleistender

    Kinderhospital Osnabrück

    administrative Tätigkeit, Patientenverwaltung

Ausbildung von Marian Siebert

  • 3 Jahre und 11 Monate, Sep. 2011 - Juli 2015

    International Human Resource Management

    Saxion University of Applied Sciences

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Niederländisch

    Fließend

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