Mathias Krawczyk

Sachbearbeitung im Bereich der Reisekostenstelle: Eingabe von Dienstreiseanträge ins SAP-System, Abrechnung von Dienstreisen der Mitarbeiter und Gäste des Forschungszentrum Jülich mit Hilfe von SAP nach dem BRKG. Übernahme der Ansprechposition und Bearbeitung von Beihilfeangelegenheiten.

Sachbearbeitung in der Zentralen Berufsausbildung: Korrespondenz im Zusammenhang mit Praktikantenbewerbungen, Erstellen von Informationsblättern, Statistiken und einer Auswertemöglichkeit von Fragebögen im MS Office. Unterstützung der Sachbearbeiterin bei der Vermittlung von Praktikanten in die diversen Institute.

Personalsachbearbeiter, Buchhalter und Controller in einer Person. Zuständig für die Personalsachbearbeitung von der Ausschreibung von Stellen, über die Einstellung bis zur Entlassung der Mitarbeiter/innen. Es wurden jedoch nur Minijobber eingestellt. Desweiteren Durchführung von Personalgesprächen, Prüfung und Buchung der Ein- und Ausgangsrechnungen und Optimierung der Verfahrensabläufe im Kleinunternehmen.

Nach der Zusammenlegung der Teilstreitkräfte bei der Bundeswehr im Jahre 2008 Führungsverantwortung als Teamleiter für bis zu 14 Mitarbeiter/innen (militärisch und zivil). Als stellvertretender Leiter des Personalaktenführungszentrum Führungsverantwortung für bis zu 86 Mitarbeiter/innen. Weitere Aufgaben waren die Personalaus- und weiterbildung am SAP-System und in der revisionssicheren Aktenführung. Zuständig für 32.000 Stammakten.

Führungsverantwortung in einem Pilotprojekt zur gemeinsamen Aktenführung (5.200) eines Dezernates bei der Luftwaffe. Führungsverantwortung für bis zu 5 Soldaten. Hauptaufgaben waren die Stammaktenprüfung der Soldaten mit dem System SAP HR 3 und die revisionssichere Aufarbeitung.

militärische (Personalsachbearbeiter) und berufliche (Bürokaufmann) Ausbildung und danach Einsatz als Personalsachbearbeiter in der Luftwaffe. Hauptaufgaben waren die Regenerationsplanung, Stammaktenführung und Ausbildungsplanung für die zugewiesenen Soldaten.