Nadine Oderwald

Angestellt, Personnel Development, ThyssenKrupp Presta AG
Eschen, Liechtenstein

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrungsaustausch

Werdegang

Berufserfahrung von Nadine Oderwald

  • Current 17 years and 10 months, since Aug 2008

    Personnel Development

    ThyssenKrupp Presta AG

    Learning & Transformation, Projektmitarbeit und Prozessführung in den Prozessen Personalentwicklung, Aus- und Weiterbildung und IT-Schulungsinfrastruktur, Führungskräfte-Entwicklung, Koordination und Beratung der Traineestellen, Mitarbeit bei der Durchfürhung und Betreuung aller internen/externen Massnahmen für eine bedarfs- und anforderungsgerechte Personalentwicklung entsprechend den definierten Prozessen.

Ausbildung von Nadine Oderwald

  • 5 years and 5 months, Oct 2002 - Feb 2008

    BWL und Wirtschaftsrecht

    Leopold-Franzens Universität Innsbruck

    - Personalwirtschaft - Betriebliche Finanzwirtschaft - Interdisziplinäre Fächer: Marketing und Wettbewerb, Unternehmensrecht, Arbeitsrecht

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Italian

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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