Nicola Ohlenbusch

Freiberuflich, Personalexpertin // Learning & Development // eLearning Autorin, Talente-im-Blick

München, Germany

Skills

Personalexpertin
Lerncoach
E-Learning Autorin
Human Resources Kompetenz
Freelancing
Social Media begeistert
Social Media im HR-Bereich
HR Content erstellen
HR Projektmanagement
Digitalisierung als Chance
Recruitingprozesse
Mitarbeitergewinnung
Recruitingkanäle
Bewerbermanagement
Mitarbeiterbindung
Personalentwicklung
Talente im Unternehmen
Lernkonzepte für Unternehmen entwickeln
Lernbereitschaft der Mitarbeiter fördern
Lebenslanges Lernen
New Work Fan
Bewerbertraining
Konfliktmoderation in Teams

Timeline

Professional experience for Nicola Ohlenbusch

  • Current 3 years and 9 months, since Sep 2019

    freiberufliche Dozentin

    FOM Hochschule für Oekonomie & Management

  • Current 10 years and 5 months, since Jan 2013

    Personalexpertin // Learning & Development // eLearning Autorin

    Talente-im-Blick

    Personalentwicklung und Onboarding, Lernkonzepte für Unternehmen, Lernen im Business

  • 2003 - 2009

    Personalreferentin

    Blutspendedienst des BRK

  • 2002 - 2002

    Mitarbeiterin Personal

    sd&m AG

  • 2001 - 2001

    Recruiting Managerin

    SIEMENS

  • 1997 - 2000

    Produktmanagerin Bereich Online

    UB MEDIA AG

Educational background for Nicola Ohlenbusch

  • 3 months, Nov 2016 - Jan 2017

    Social Media Akademie

    Personalmarketing auf Facebook und Twitter und die Rolle von Social Media in der Personalarbeit

  • 2010 - 2011

    Mediation

    Fernuniversität Hagen

    Konfliktlösungskompetenz und Konflikte im Team

  • 1992 - 1997

    Betriebswirtschaftslehre mit juristischem Schwerpunkt

    Carl von Ossietzky Universität Oldenburg

    Personal- und Umweltmanagement

Languages

  • German

    -

  • English

    Fluent

Wants

Human Resources Projekte
Jobs als Freelancer
Freie Mitarbeit im Personalmanagement
Projekte zur Digital HR Content Creation
Lernprojekte in Unternehmen
Projekte zur Mitarbeiterbindung
Netzwerker
Austausch

Interests

Veränderungen im Zusammenhang mit New Work
Wie verändert sich unsere Arbeitswelt 4.0
Social Media für Human Resources
Lernen im digitalen Wandel
Skills in der Digitalisierung

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