
Nina Gaigl
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Nina Gaigl
- Current 1 year and 2 months, since Apr 2025
Stellvertretende Leiterin Finanzbuchhaltung
Klinik Wartenberg
- Kreditorenbuchhaltung - Debitorenbuchhaltung - Anlagenbuchhaltung - Bank/Kasse
- Current 5 years and 11 months, since Jul 2020
Social Media Managerin (Instagram/Facebook)
Klinik Wartenberg
Content für die Social Media Kanäle aufnehmen, bearbeiten und planen.
- Current 6 years and 4 months, since Feb 2020
Trainerin
VHS Erding
Balance Swing™ ist das effektive Kurskonzept auf dem Minitrampolin, das nicht nur ein hocheffektiver Sport ist, sondern auch besonders gelenk- und wirbelsäulenschonend. Balance Swing™ orientiert sich mit seinen Übungen an den 5 Elementen der Traditionell Chinesischen Medizin und besteht somit aus 5 verschiedenen Trainingseinheiten: 1.Swing In(Einschwingen) 2.Cardio Swing(Herz-Kreislauf-Training) 3.Balance Stability(Gleichgewichtstraining) 4.Balance Workout(Körperkräftigung) 5.Balance Relax(Entspannung)
- 9 years and 9 months, Jul 2015 - Mar 2025
Sachbearbeiterin Finanzbuchhaltung
Klinik Wartenberg
- Kreditorenbuchhaltung - Debitorenbuchhaltung - Anlagenbuchhaltung - Bank/Kasse
- 4 years and 1 month, Mar 2016 - Mar 2020
Personalsachbearbeiterin
Klinik Wartenberg
-Systemadministration Dienstplan -Beratung und Betreuung der Dienstplanverantwortlichen -Überwachung der Zeiterfassung -Urlaubs- und Krankheitsverwaltung -Gehaltsabrechnung -Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt
- Personalabteilung - Finanz- und Rechnungswesen - Patientenabrechnung/-verwaltung - Controlling - Warenmanagement - Qualitätsmanagement - Öffentlichkeitsarbeit - Medizin Controlling
Ausbildung von Nina Gaigl
- 1 year and 10 months, May 2018 - Feb 2020
Gesundheits- und Sozialwesen
BBW München
Handlungsbereiche: Planen, Steuern und Organisieren betrieblicher Prozesse Steuern von Qualitätsmanagementprozessen Gestalten von Schnittstellen und Projekten Steuern und Überwachen betriebswirtschaftlicher Prozesse und Ressourcen Führen und Entwickeln von Personal Planen und Durchführen von Marketingmaßnahmen
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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