Peter Strobel

Angestellt, Leiter Einkauf, Standort Reutlingen, ERIKS Deutschland GmbH
Reutlingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategischer Einkauf
Führungskompetenz
Vernetztes Denken und Handeln
Jahrelange Erfahrung in den Bereichen
Lieferantenmanagement
Indirekte Beschaffung
Direkte Beschaffung
Personalführung
Personalentwicklung
Strategieentwicklung
Projektmanagement
Scrum
Certified ScrumMaster
Agile Methoden
Organisationsentwicklung
Ausbilder Informatikkaufmann/-frau
Abteilungsleitung
IT Einkauf
Projekteinkauf
Global Sourcing
Preisverhandlungen
Einkaufsstrategie

Werdegang

Berufserfahrung von Peter Strobel

  • Bis heute 5 Monate, seit Dez. 2025

    Leiter Einkauf, Standort Reutlingen

    ERIKS Deutschland GmbH
  • 6 Jahre, Jan. 2020 - Dez. 2025

    Leiter Einkauf, Prokurist

    REIFF Technische Produkte GmbH

    • Aufbau eines zentralen Einkaufs aus zuvor dezentral organisierten Profitcenter-Strukturen, strategischer, operativer sowie indirekter Einkauf (Projekteinkauf) mit 4 Teams und 30 Mitarbeitenden • Einführung von einheitlichen und optimierten Beschaffungsprozessen • Erhöhung der Automatisierung von Prozessen • Einführung der e-Procurement-Lösung „Coupa“ für den indirekten Einkauf • Konsolidierung der Anzahl von Lieferanten von über 1.400 auf ca. 850

  • 4 Jahre und 6 Monate, Juli 2015 - Dez. 2019

    Leiter IT Vernetzungen, Prokurist

    REIFF Management und Service GmbH

    Strategischer Einkauf (IT sowie Indirekte Beschaffung), Vertragsmanagement, IT-Planung, IT-Controlling, Vernetzte Projekte innerhalb der REIFF-Gruppe (CRM, ECM, Prozessdokumentation, Training), IT-Helpdesk

  • 3 Jahre und 6 Monate, Jan. 2012 - Juni 2015

    Leiter IT-Betrieb, Prokurist

    REIFF Management und Service GmbH

    • Aufbau des indirekten Einkaufs (operativ, strategisch sowie Projekteinkauf, überwiegend IT) inkl. zentralem Vertragsmanagement • Leitung vernetzter Projekte (CRM, ECM, Prozessdokumentationen, Telefonie inkl. ACD) • Aufbau zentraler IT-Dokumentationen und Begleitung von Einkaufsverhandlungen für Großprojekte • Führung mehrerer Teams inkl. Mitarbeiterentwicklung (mehr als 45 Mitarbeitende)

  • 6 Monate, Juli 2011 - Dez. 2011

    stellv. Leiter IT-Betrieb

    REIFF Management und Service GmbH

    Übergabe der Tätigkeiten und Verantwortung inkl. Einarbeitung vom bisherigen IT-Leiter

  • 4 Jahre und 10 Monate, Sep. 2006 - Juni 2011

    Teamleiter IT-Helpdesk

    REIFF Management und Service GmbH

    • Aufbau eines professionellen User-Helpdesk mit Ticketsystem, Wissens-datenbank und ACD (professionelle CallCenter-Telefonanlage) • Fachliche und strategische Entwicklung des IT-Helpdesks • Fokussierung auf die Mitarbeiterentwicklung und -bindung • Projektleitung von IT-Projekten, z. B. SAP-Releasewechsel, Einführung VoIP Telefonie in der REIFF-Gruppe

  • 6 Jahre und 1 Monat, Aug. 2000 - Aug. 2006

    Senior Project Manager

    Sinius GmbH

    Hinweis: Sinius war der Carve Out der IT-Mitarbeitenden der Deutsche Bank AG • Konzeption, Implementierung und Leitung des bundesweiten Callcenters für Electronic Banking Produkte der Privat- und Firmenkunden • Leitung und Durchführung von IT-Projekten, z. B. Konzeption und Durchführung des bundesweiten Rollouts des neu einzuführenden Electronic Banking Produkts MultiCash mit 2.700 Installationen innerhalb von drei Jahren

  • 14 Jahre, Aug. 1986 - Juli 2000

    System Engineer

    Deutsche Bank AG

    • Durchführung von indirekter Beschaffung (IT) • Planung, Implementierung und Betreuung von IT-Systemen im Bankenumfeld

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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