Pierre Ph. Kull

ist verfügbar. ✅

Angestellt, Leiter Unternehmensentwicklung, Nidwaldner Kantonalbank
Abschluss: Master of Business Administration (MBA), Rochester University
Jonen, Switzerland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Unternehmensentwicklung
Innovationsmanagement
Transformationsmanagement
Prozessoptimierung
Beziehungsmanagement
Produktinnovation
Risikomanagement
Projektmanagement
Finanzierung
ESC
CSR
Nachhaltigkeit
Führung

Werdegang

Berufserfahrung von Pierre Ph. Kull

  • Current 2 years and 1 month, since May 2024

    Leiter Unternehmensentwicklung

    Nidwaldner Kantonalbank

    Entwicklung, Review und Umsetzung der Unternehmensstrategie. Entwicklung und Umsetzung von Innovationskonzepten, neuer Geschäftsideen und Erschliessung neuer Geschäftsfelder. Entwicklung und Umsetzung von ESG-/Nachhaltigkeitskonzepten und Transformationsmassnahmen.

  • 11 months, Jul 2023 - May 2024

    Projektleiter Ökosystem MEDVIA

    Nidwaldner Kantonalbank

    Aufbau eines Ökosystems für definierte Kundengruppe, Definition und Entwicklung des Leistungskataloges in Kooperation mit nicht-Bank Partnern, Definition und Aufbau Betriebsorganisation.

  • 3 years and 9 months, Apr 2019 - Dec 2022

    Senior Produktmanager Finanzieren

    BLKB

    - Entwicklung attraktiver, zukunftsorientierter Produkte/Dienstleistungen (Hypotheken und Unternehmensfinanzierung) - Life-cycle und Prozessmanagement für bestehendes Produktportfolio - Beziehungsmanagement mit Partnern im Ökosystem Finanzieren Erfolgsausweis: - Hypothekarberatung um Thema Energieeffizienz und Renovationsbedarf ergänzt - Plattform für energetische Renovationen aufgesetzt - Expertenbeiträge zur Nachhaltigkeit im Immobilienbereich publiziert - Modulares Hypothekar-Offering umgesetzt

  • 10 months, Jun 2018 - Mar 2019

    Stragie, Innovation und Nachhaltigkeit

    BLKB

    - Entwicklung und Implementierung der Bank Strategie - Prüfung innovativer Geschäftsmodelle hinsichtlich strategischem Fit - Aufbau Strategie-Controlling Erfolgsausweis: - Strategie Controlling und Reporting zuhanden Geschäftsleitung und Bankrat aufgesetzt - Roadmap Hypotheken entlang der Customer Journey ausgearbeitet

  • 9 years and 4 months, Feb 2009 - May 2018

    Abteilungsleiter Credit Risk Management Large Swiss Corporates

    Credit Suisse

    - Führung und Entwicklung von 20 Mitarbeitern - Strukturierung und Bewilligung von Corporate Finance Transaktionen, Handels- und Kautionslimiten - Branchverantwortung für Metall-, Fahrzeug, und Maschinenbau, Atomobil, Transport und Logistik, Energieproduktion und -verteilung, Bau und Immobilien Erfolgsausweis: - Erhöhung der Effektivität im Underwriting - Externe Bilanzerfassung eingeführt - Frühzyklisches Kreditportfolio durch Krisen geführt - Verkauf Flottenleasing-Tochter begleitet

  • 1 year and 11 months, Oct 2006 - Aug 2008

    COO / Leiter Business Management

    Credit Suisse

    - Führungsunterstützung beim Aufbau der neuen, globalen Verkaufsorganisation - Verantwortung für IT- und FTE Budgets - Aufbau Management Informationssystem, Einführung globales CRM Cockpit - Offshoring von Administrationstätigkeiten nach Indien / Polen

  • 6 months, Apr 2006 - Sep 2006

    Leiter Project Office Neuausrichtung Asset Management Division Global

    Credit Suisse

    - Staffing und Führung internes Projektteam und externer Berater; 12 Teilprojekte mit 30+ Mitarbeitern weltweit - Führung Steuerungsausschuss zu Projekt-Status, konkreten Umsetzungsmassnahmen und Impact Controlling; Projektkommunikation - Neupositionierung Operations in Japan, Australien und USA; Konzentration Investment Management in London und Zürich; Optimierung Produktepallette von > 1‘000 Fonds

  • 4 months, Jan 2006 - Apr 2006

    Six Sigma Champion EMEA

    Credit Suisse

    - Auswahl, Schulung & Leitung Six Sigma Black Belts; Auswahl geeigneter Projekte

  • 3 years and 8 months, May 2002 - Dec 2005

    Leiter Strategic Business Planning / Business Management

    Credit Suisse

    - Erarbeitung und Umsetzung Strategie für Handels- und Produktdivision - Konzeption und Einführung Stategie- und Budgetierungsprozess

  • 1 year, May 2001 - Apr 2002

    Co-Founder, CFO & Projektleiter

    Management Manufaktur AG

    - Start-up für Strategie- und Ethikberatung - Verantwortung für Finanz- und Versicherungswesen - Kundenakquise und Projektleitung

  • 1 year and 10 months, Jul 1999 - Apr 2001

    Strategieberater

    Malik

    - Erarbeitung von Unternehmens- und Bereichsstrategien für DACH Banken - Begleitung von Post-Merger Integrationsprojekten und Syntegrations- Workshops

  • 3 years and 5 months, Feb 1996 - Jun 1999

    Kundenverantwortlicher Swiss Multinationals

    Credit Suisse

    - Kundenverantwortung für globale Beziehungen ausgewählter Schweizer Multinationals - Verantwortung für Kreditrisiko

  • 2 years and 7 months, Jul 1993 - Jan 1996

    Kundenverantwortlicher US Firmenkunden

    Credit Suisse

    - Kunden- und Kreditverantwortung für ausgewählte Fortune 500 Firmen

  • 2 years and 11 months, Nov 1989 - Sep 1992

    Kreditsachbearbeiter Corporate Banking - North America Desk

    Credit Suisse

    - Beurteilung und Präsentation Kreditanträge

  • 3 years and 5 months, Jun 1986 - Oct 1989

    Assistent KMU Firmenkundenbetreuung

    Credit Suisse

    - Kundenbetreuung und Erstellung von Kreditanträgen

Ausbildung von Pierre Ph. Kull

  • 2001 - 2002

    St. Galler Management Udate

    Universität St. Gallen (HSG)

  • 5 months, 1999 - May 1999

    Management Summer School

    Malik Academy

  • 1997 - 1998

    International Business Administration

    Rochester University

    - Corporate Finance, General Management - Beta Gamma Sigma Chapter

  • 1997 - 1998

    International Business Administration

    Universität Bern

    - Corporate Finance, General Management - Beta Gamma Sigma Chapter

  • 1 year and 5 months, 1992 - May 1993

    International Banking School, New York

    Columbia University / Credit Suisse

    Economics and Finance

  • 3 years and 5 months, 1988 - May 1991

    Bachelor of Business Administration (B.B.A.)

    HWV Zürich (berufsbegleitend)

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • French

    C1 (Fließend)

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