Rafael Hasse

Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter/innen in personalrechtlichen Fragestellungen Planung und Durchführung von tarifrechtlichen und beamtenrechtlichen Einzelmaßnahmen unter Berücksichtigung der rechtlichen Bestimmungen    Mitarbeit bei der Durchführung von Einzelmaßnahmen der Tarifbeschäftigten in einem festgelegten Betreuungsbereich Betreuung von Projekten z. B. digitale Arbeitsorganisation unter Zuhilfenahme agiler Werkzeuge

Ich gelte als selbständiger und eigen-organisierter Personalmanager. Es fällt mir leicht mich schnell in neue System einzuarbeiten und in ein neues Arbeitsumfeld zu integrieren. Ich versuche stets für alle Stakeholder transparent zu arbeiten unter Nutzung agiler Methoden. Besonders die Personalplanung und Personalbedarfsdeckung gehören zu meinen hervorzuhebenden Stärken. Ich bin versiert im Anlegen und auswerten von Assessment Centern, die individuell auf den Bedarf des Auftraggebers zugeschnitten werden.

Bearbeitung von Einzelpersonalangelegenheiten, Personalunterlagen, Angelegenheiten in Status-, Laufbahn- und Urlaubsrecht, Verantwortung für die Qualitätssicherung in SAP HR 3, Mitarbeit in Beurteilungsangelegenheiten, Informationsarbeit und Nachwuchswerbung, Personalbedarfsplanung, -bedarfsdeckung und -entwicklung, Leitung des Geschäftszimmerbetriebs, Ausbildung von Soldatinnen und Soldaten, Lehrgangsplanung und -bearbeitung, Mitarbeit bei der Personalabrechnung.

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