Regine Kaegi
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Regine Kaegi
- Bis heute 3 Jahre und 3 Monate, seit Mai 2022
HR Business Partner
Universität St. Gallen
- 1 Jahr, Nov. 2020 - Okt. 2021
Volunteer
Sea Mercy - Sailing with a greater purpose
- 10 Monate, Mai 2019 - Feb. 2020Aon Risk Solution Schweiz AG
HR Prozess- und Systemweiterentwicklungen, ad interim
Qualitätsmanagement, HR Prozessdesign, System(weiter) Entwicklungen, Entwicklung eDossier, Digitalisierung, Transformation, Organisation
- 8 Monate, Sep. 2018 - Apr. 2019
Sabbatical Break
Aus- und Weiterbildungsaktivitäten, Ausbildungsabschlüsse
Aus- und Weiterbildungsaktivitäten, Ausbildungsabschlüsse
- 2 Jahre und 5 Monate, Apr. 2016 - Aug. 2018
Leiterin Personalbereichsleitungen
VBZ Verkehrsbetriebe Zürich
Personelle und fachliche Führung des Teams Beratung und Betreuung, HR-Business-Partnerin UB Z, Zentrale Dienste und somit auch für das "HR im HR", Beratung der Linie in strategischen Entwicklungen und Organisationsveränderungen sowie in Führungsfragestellungen und Führungsprojekten, Verantwortung der Einhaltung der HR-Kernprozesse, Schulungen von Projekt- und Prozessmassnahmen, Weiterentwicklung des HR-Angebots in Zusammenarbeit mit dem Shared Services, Entwicklung von HR-Konzepten der Zukunft
- 2 Jahre und 6 Monate, Juli 2013 - Dez. 2015
HR Leitung Bereiche
Kantonsspital St. Gallen
Business-Partnerin von zwei Kliniken und Pflegestationen in sämtlichen operativen HR-Themen, in Fragestellungen persönlicher sowie strategisch-struktureller und betriebswirtschaftlicher Natur, bei der Unterstützung in Fragen entwicklerischer Massnahmen -> Talent-Management, bei Führungskräften und Mitarbeitenden, Begleitung div. operativer HR-Projekte, Betreuung und Qualitätsbeauftragte in HR Projekten/Prozessen, Schulungen von Projekt- und Prozessmassnahmen
- 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 2011 - Juni 2013
HR Business Partner
CSC, Computer Science Corperation
Operative und administrative Beratung und Betreuung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden div. Accounts an verschiedenen CH-Standorten während des HR Life Cycles, Mitarbeit bei der HR Transition von globalen In-/Outsourcing Deals, Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung des lokalen Projektplanes sowie der Erarbeitung der vertraglichen Leistungen, Schulungen der zu übernehmenden Mitarbeitenden, Betreuung und Integration der zukünftigen Mitarbeitenden, Koordination der Erstellung von Vertragsdokumenten
Beratung und Betreuung der Klinikleiter, ihren Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen Personalfragen, Coaching von Führungskräften in Konfliktsituationen, Fort- und Weiterbildungsberatung, Case Management im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, Ausbau der Kindertagesstätte, Organisation und Durchführung des Infotages für neu eintretende Mitarbeitende und des jährlich stattfindenden Pensionierungsvorbereitungskurses, Mitarbeit in HR-Projekten und -Prozessabläufen
- 4 Jahre und 9 Monate, Apr. 2004 - Dez. 2008Kinderspital Zürich
Assistentin der Klinikdirektion mit HR Verantwortung
Führung, Aufbau und Teamentwicklung der Sekretariatsgruppe von 22 Sekretärinnen, Unterstützung der Klinikleitung in Strategie- und Organisationsentwicklungsfragen, Entwicklung der administrativen Prozesse in Übereinstimmung mit den Prozessen des ärztlichen Personals, Ansprechperson in sämtlichen, linienseitigen HR-Fragen, Projektleitungen und -mitarbeit in Zusammenhang von Change Management
- 15 Jahre und 2 Monate, Feb. 1989 - März 2004
Maître de Cabine / Flight Attendant / Trainerin
Swissair und Swiss International Airlines, Zürich
- 6 Jahre und 2 Monate, Dez. 1982 - Jan. 1989
Kaufmännische Angestellte
Diverse Mittel- und Grossunternehmen_Industrie_IT_Touristik_Versicherungen
12/1982-08/1983 - Winterthur-Versicherungen: Sekretärin des Luftfahrtversicherungspools, Winterthur 09/1983-05/1986 - Touring-Club der Schweiz: Reisebürofachangestellte, Versicherungsfachangestellte, Winterthur und Genf 02/1988-07/1988 - Touring-Clug der Schweiz: Reisebürofachangestellte, Genf 10/1986-08/1987 - Gebrüder Sulzer AG: Sekretärin, Branch of International Task-Force, Winterthur 09/1988-01/1989 - IBM: Sekretärin, Zürich
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Italienisch
Gut
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