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Robert Fritz

Selbstständig, Geschäftsführer, DI Robert Fritz
Unzmarkt-Frauenburg, Österreich

Fähigkeiten und Kenntnisse

Führen
Agile Methods
Teamfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Kreativität
Bereichsleitung
Teamleitung
Englische Sprache
Scrum
IT-Anforderungsmanagement
Workforce Management Systeme
Projektmanagement
Agile Development
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Web Entwicklung
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C/C++
PHP
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Field Force Automation
Software Engineering
Solution Koordinator
Netzwerk
Webservices
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Smallworld Magik

Werdegang

Berufserfahrung von Robert Fritz

  • Bis heute 2 Jahre, seit Juli 2023

    Geschäftsführer

    DI Robert Fritz

  • 2 Jahre und 10 Monate, Juli 2017 - Apr. 2020

    IT Referent, Koordinator Anforderungsmanagement, Solutionkoordinator

    Westnetz GmbH

    Rollout, Betrieb und Erweiterung eines auf Zählerprozesse spezialisierten Workforce Management Systems für sechs Gesellschaften der Innogy SE. Zuständig für agiles Anforderungsmanagement. Fachliche und organisatorische Schnittstelle zwischen Innogy SE und Hersteller der Workforce Mangement Software. Ansprechpartner für die Gesellschaften innerhalb der Innogy SE bzgl. neuer Anforderungen. Arbeiten im agilen Umfeld.

  • 2 Jahre und 4 Monate, März 2015 - Juni 2017

    Projektmanagement und Consulting für Workforce Management Systeme

    ESN EnergieSystemeNord GmbH

    Einführung Workforce Management System für Smart Meter Rollout und Standard-Zählerprozesse für Energieversorgungsunternehmen. Design und Entwicklung einer Zählerfachschale. Integration SAP I-SU, SAP PM, SAP HR. Integration Zählerkommunikationssoftware. Einführungsprojekt Marktraumumstellung Gas. Konfiguration Optimizer-Prozesse.

  • 2 Jahre, März 2013 - Feb. 2015

    Bereichsleitung Workforce Management Systeme

    GRINTEC GmbH

    Teamleitung, Projektmanagement, Kundenbetreuung, Budgetverantwortung Einführung Workforce Management System für Zähl- und Messwesen (Standard-Zählerprozesse, Smart Meter Rollout) für Energieversorgungsunternehmen. Einführung Workforce Managementsystem bei Energieversorgungsunternehmen für Aufgaben im Bereich Errichtung, Instandhaltung und Wartung für Strom/Gas/Wasser/Wärme. Integration SAP PM, SAP I-SU, SAP-HR und Dokumentenmanagement System. Integration Zählerkommunikationssoftware.

  • 4 Jahre und 2 Monate, Jan. 2009 - Feb. 2013

    Software Engineer Workforce Management Systeme

    GRINTEC GmbH

    Einführung und Weiterentwicklung eines Workforce Management Systems für Energieversorgungsunternehmen im Bereich Errichtung, Instandhaltung und Wartung. Integration mit SAP PM, SAP HR, Berichtswesen, Dokumentenmanagementsystemen, Störungsmanagementsystem. Durchführung von Upgrades. Entwicklung Zeiterfassung mit Abwesenheitsantrag, Lagerapplikation, Fahrtenbuch, Infoterminal, etc.

  • 7 Jahre und 6 Monate, Juli 2001 - Dez. 2008

    Software Engineer GIS Systeme

    GRINTEC GmbH

    Einführung und Weiterentwicklung von Geografischen Informationssystemen für Energieversorgungsunternehmen.

  • 10 Jahre und 1 Monat, Sep. 1987 - Sep. 1997

    Maschinenschlosser und Betriebselektriker

    Verbund Austrian Hydro Power AG

Ausbildung von Robert Fritz

  • 1 Jahr und 10 Monate, Apr. 2013 - Jan. 2015

    Dipl. Coach / Dipl. Balance Kinesologie

    BALANCE Akademie

  • 6 Jahre und 11 Monate, Feb. 1998 - Dez. 2004

    Telematik

    Technische Universität Graz

    Softwareentwicklung

  • 5 Monate, Okt. 1997 - Feb. 1998

    Volkswirtschaft

    Universität Graz

  • 4 Jahre und 10 Monate, Sep. 1992 - Juni 1997

    Elektrotechnik

    Abendschule (Bulme Graz)

  • 4 Jahre, Okt. 1987 - Sep. 1991

    Lehrabschluss Maschinenschlosser/Betriebselektriker

    Verbund Austrian Hydro Power AG

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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