Roland Terbeck

Suche und Auswahl von Fach-und Führungskräften in Deutschland und Europa

Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften innerhalb der CER-Region in den Ländern Belgien und Niederlande

Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften innerhalb von Metro Deutschland - bundesweit in den Stores sowie in der Zentrale in Düsseldorf - Mitarbeit an Projekten der Prozessoptimierung sowie Employer Branding

aktive Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften für alle BU´s in den Ländern Deutschland/Frankreich/Italien/UK - gleichzeitig Implementierung des TA-Modells inclusive Prozess in diesen Ländern. Planung und Durchführung von Employer-Branding-Aktivitäten, Teilnahme an Fach- und Recruiting-Messen, Verantwortung für das europäische Reporting, Teilnahme an internen und externen Audits, Teilnahme an HR-Projekten (HR-Intranet, Linkedin, ATS-Tool SAP SuccessFactor, etc.)

Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften in erster Linie in Deutschland für verschiedene BU´s - gleichzeitig Implementierung des TA-Modells in diesen Standorten. Trainer für Kenexa Brassring. Planung und Durchführung von Employer-Branding-Aktivitäten. Sourcing-Lead für strategische Positionen in der EMEA-Region.

Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften in den Ländern Deutschland/Niederlande/Belgien/England/Österreich/Schweiz/Südafrika sowie europäische Funktionen - gleichzeitig Implementierung des TA-Modells in den Ländern Deutschland/Österreich/Niederlande/Belgien. Trainer für Kenexa Brassring sowie Lominger. Planung und Durchführung von Employer-Branding-Aktivitäten.

Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften von der Erstellung des Profils, der Suchstrategie und -umsetzung bis zur Vertragsunterschrift der Kandidaten besonders in den Ländern Deutschland und Niederlande. Planung und Umsetzung von Employer-Branding-Aktivitäten.

Personalwesen und Außenwirtschaft