Ruth Hintersberger

Angestellt, Leitung Akademie für Gesundheitsberufe, Universitätsklinikum Augsburg
Augsburg, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategic Management
Change Management
Human Resources Management
International Marketing Management
Consulting
Merger & Acquisition
Controlling

Werdegang

Berufserfahrung von Ruth Hintersberger

  • Current 7 years and 6 months, since Jan 2019

    Leitung Akademie für Gesundheitsberufe

    Universitätsklinikum Augsburg
  • 2 years and 11 months, Feb 2016 - Dec 2018

    Leitung Stabstelle Zentrales Projektmanagement

    Klinikum Augsburg

  • 1 year and 8 months, Jul 2014 - Feb 2016

    Referentin des Vorstands

    Klinikum Augsburg

  • 1 year and 10 months, Sep 2012 - Jun 2014

    Strategische Unternehmensberatung

    Suberg Strategy Consultants GmbH

  • 6 months, Apr 2012 - Sep 2012

    Human Resources Management

    PATRIZIA Immobilien AG

  • 5 years, Oct 2007 - Sep 2012

    Prozessmanagement, Qualitätsmanagement (ISO 9001:2000)

    Familienzentrum (NPO)

    Projektplanung- und steuerung: Qualitätsmanagement (ISO 9001:2000), PE, OE

  • 1 year and 1 month, Sep 2009 - Sep 2010

    Interne Revision / Inhouse Consulting

    Klinkum Augsburg

    Beratung, Prüfung, Prozessoptimierung, Vertragsdatenmanagement (Planung/Implementierung/Controlling)

  • 2 years and 1 month, Sep 2005 - Sep 2007

    Teamleitung

    Familienzentrum (NPO)

    Teamleitung mit Personalverantwortung, Qualitätsmanagement, Kooperationsbeauftragte für Fachakademien für Sozialpädagogik, Öffentlichkeitsarbeit

Ausbildung von Ruth Hintersberger

  • 2 years and 6 months, Oct 2011 - Mar 2014

    Change Management, Strategic Management, HRM

    GMA Master Personalmanagement (M.A. HS Augsburg)

    Masterthesis: Erfolgreich Strategie entwickeln und umsetzen! Studie zur Strategiefähigkeit mittelständischer Unternehmen und Bedeutung des Human Resources Managements im Rahmen des Strategieentwicklungsprozesses

  • 4 years, Oct 2007 - Sep 2011

    Betriebswirtschaft

    University of Applied Sciences Augsburg

    International Marketing Management, Change Management, strategisches Management, Abschlussarbeit: „Entwicklung eines Instrumentes zur Überprüfung der Strategieimplementierung durch Humankapital (SII)“

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

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