Sabine-Katharina Werner

Angestellt, General Manager | Mercure Freiburg am Münster, AccorInvest Germany GmbH

Heilbronn, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Budgetverantwortung
Qualitätsmanagement
Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in der Privat- und Kettenhot
Praxis im Hotel- und Apartmentbereich von 2 bis 5
Marktbeobachtung
Personalmanagement
Food & Beverage
Beschwerdemanagement
Talent zur Improvisation und Organisation
Unternehmensführung

Werdegang

Berufserfahrung von Sabine-Katharina Werner

  • Bis heute 8 Monate, seit Sep. 2023

    General Manager | Mercure Freiburg am Münster

    AccorInvest Germany GmbH

  • 4 Monate, Juli 2023 - Okt. 2023

    Cluster General Manager | ibis Heilbronn City & ibis Heidelberg Hauptbahnhof

    AccorInvest Germany GmbH

  • 4 Jahre und 8 Monate, Nov. 2018 - Juni 2023

    General Manager | ibis Heilbronn City

    AccorInvest Germany GmbH

  • 4 Jahre und 6 Monate, Juni 2014 - Nov. 2018

    Assistant Manager - ibis München City Nord

    AccorInvest Germany GmbH

    Personalmanagement Verantwortung für alle Auszubildenden und deren Lernfelder Repräsentation auf Ausbildungsmessen & Testimonial an den Orientation Days Miterstellung der Jahresbudgets und BWA`s Implementierung und Durchführung von Audits Qualitätssicherung und Kontrolle der Einhaltung der Standards Disposition des Hoteleinkaufs und Kostenüberwachung LeClub Ambassador

  • 2 Jahre, Juni 2012 - Mai 2014

    Assistant Manager Trainee - ibis Nürnberg Hbf & ibis City am Plärrer

    Accor Hospitality Germany GmbH

    Accor Hospitality Germany GmbH - Ibis Nürnberg Hauptbahnhof & Ibis Nürnberg City am Plärrer • 155/152 Zimmer, 2/4 Tagungsräume, Tagungskapazität bis zu 163 Personen, 2/3 F&B Outlets • Kontrolle des Reibungslosen Ablaufs aller Abteilungen • Personalrecruiting • Vorbereitungsarbeiten für Audits • Marktbeobachtung • Erstellung von Dekaden- und Monatsabschlüssen • Erstellung von BWAs • Unterstützung in der Umsetzung der Umweltverfahren und ISO Einführung • Imagesteigerung der Marke Ibis und Accor

  • 1 Jahr, Juni 2011 - Mai 2012

    Front Office Manager / Direktionsvertretung

    Derag Livinghotels Prinzessin Elisabeth & Campo dei Fiori Null-Energie-Hotel

    Derag Livinghotel Prinzessin Elisabeth, 142 Zimmer, davon 122 Serviced Apartments ausgestattet mit Kitchenetten, 3 Tagungsräume, Tagungskapazität bis zu 70 Personen, 3 F&B Outlets, Workout- und Wellnessbereich • Umsetzung der Standarts des Hotelablaufplanes • Vertretung der Direktion • Budgetverantwortung im Bereich Logis • Marktbeobachtung • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, internen Meetings und Schulungen • Debitoren-/ Kreditorenverwaltung • Personalrecruiting

  • 6 Monate, Jan. 2011 - Juni 2011

    Studentin

    BACHELOR PROFESSIONAL (CCI) OF HOTELMANAGEMENT

    IHK geprüfte Hotelmeisterin, Bachelor of Hotelmanagement • Volks- und Betriebswirtschaft • Rechnungswesen • Recht und Steuern • Unternehmensführung • Mitarbeiter Führung und Förderung • Führung von Situationsbezogenen Fachgesprächen • Planen, Organisieren und Vermarkten von Leistungen • Produkte beschaffen und Pflegen • Erstellung von Präsentationen und Meetings • Hotelfachwissen aller Bereiche

  • 10 Monate, Apr. 2010 - Jan. 2011

    Shiftleader Rezeption - Novotel München City

    Accor Hospitality Germany GmbH

    Novotel München City 4-Sterne Hotel, 307 Zimmer, 5 Tagungsräume, Tagungskapazität bis zu 200 Personen, 2 F&B Outlets • Administrative Front-Office Tätigkeiten • Selbständiges Arbeiten und Leiten einer Schicht • Annahme und Bearbeitung von Reservierungen • Loyalty Kondenprogramme • Gutschrift der Frequent Flyer Air Miles • Bestellungen und Archivierungen

  • 2 Jahre und 3 Monate, Jan. 2008 - März 2010

    Empfang, Reservierung

    Cosmopolitan Hotel - Geisel Privathotels München

    Cosmopolitan Hotel München Schwabing, 3-Sterne Hotel, 71 Zimmer im Ligne Roset Stil • Selbständiges Führen der Schichten • Tagesabrechnungen • Annahmme und Eingabe von Einzel und Gruppenreservierungen • allgemeine Concierge-Aufgaben • Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden • Betreuung der Hotelbar • Zimmerkontrollen

  • 1 Jahr und 10 Monate, März 2006 - Dez. 2007

    Empfang, F&B

    Center Hotel MainFranken Bamberg - Center Hotels

    Center Hotel MainFranken, 3-Sterne Hotel, 75 Zimmer • Leitung der größten Bowlingbahn Oberfrankens • Selbständiges Ausarbeiten von Bankettmappen und Marketingaktionen • Selbständiges Führen der Schichten Rezeption und Restaurant • Annahmme und Eingabe von Einzel und Gruppenreservierungen • Betreuung der Hotelbar • Selbständiges Erstellen und Durchführen von Weihnachts- und Silvesterfeiern

  • 2 Jahre und 5 Monate, Okt. 2003 - Feb. 2006

    Auszubildende Hotelfachfrau

    Kurhotel an der Obermaintherme - Best Western Plus

    Kurhotel an der Obermaintherme, 4-Sterne Hotel, 113 Zimmer, 6 Veranstaltungsräume, Tagungskapazität bis zu 200 Personen, 4 F&B Outlets, SPA-Bereich, Friseur, Massagesalon, Beauty-Farm, Kinderbetreuung • Führen eigener Stationen im Frühstücks-, Mittags-, Café- und Abendservice • Veranstaltungsservice • Führen von Tag und Nachtschichten • Tagesabschlüsse • 'Check-in/Check-out • Zimmerreinigung und -kontrolle • Guardmanche

Ausbildung von Sabine-Katharina Werner

  • 5 Monate, Jan. 2011 - Mai 2011

    Hotelmanagement

    Kermess KG

  • 1 Monat, Jan. 2010 - Jan. 2010

    Ausbildung

    Ausbildereignung IHK

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

Interessen

Tourismus
Hotellerie
Gastronomie
guter Wein
Tennis

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z