Sabine Venter
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sabine Venter
Recruiting, Ausbildung, Personalentwicklung, Entgeltabrechnung
- 5 Jahre und 8 Monate, Juli 2014 - Feb. 2020Arnold Jäger Holding GmbH
HR Generalist / Ausbildung / Personalentwicklung
Zusätzlich zu den bisherigen Aufgaben Übernahme der Betreuung der kaufmännischen Ausbildung: Recruiting, Leitung des Arbeitskreises Ausbildung im Netzwerk Zukunftinc.initiative.marktführer.hannover., Ausbildungsmessen, Betreuung der Ausbildungsdurchläufe / Durchlaufpläne, Schulungen, Arbeitsrechtliche Betreuung (ggf. Kritik- und Abmahngespräche), Prüfungsvorbereitung gewerblicher Auszubildender
- 8 Jahre und 6 Monate, Jan. 2006 - Juni 2014Arnold Jäger Holding GmbH
HR / Personalentwicklung / Projektarbeit - international
Zusätzlich zu den Aufgaben in der Personalbetreuung und Entgeltabrechnung: Auswerten von Schulungsbedarfsabfragen, Beraten von Vorgesetzten bei der Auswahl von geeigneten Schulungsmaßnahmen, Erstellen eines Schulungsplanes, Teilnahme an Zertifizierungs-Audits, 2011 Fortbildung zur Fachreferentin für Personalentwicklung, 2012 Einführung unserer Zeiterfassungssoftware Tisoware in zwei amerikanischen Tochterunternehnen
- 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2003 - Dez. 2005Arnold Jäger Holding GmbH
Mitarbeiter im Personalmanagement
Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Sage HR Suite, Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitern in arbeits-, sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtliche Fragestellungen, Betreuung in personellen Angelegenheiten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Arbeitszeugnissen, Anfertigung von Statistiken und Auswertungen, Bereitstellung der personalseitigen Dokumente f ür die Jahresabschlüsse (Rückstellungen, Fluktuation etc.), Teilnahme an Betriebsprüfungen, Schwerbehindertenausgleichsabgabe
- 2 Jahre und 2 Monate, Aug. 2001 - Sep. 2003KONE GmbH - Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren
Personalbetreuerin
Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanten Rahmenbedingungen, Erstellung von Arbeitszeugnissen, Mitwirkung bei der Konzipierung von betrieblichen Regelungen, Schulung von Mitarbeitern, Mitarbeit bei Projekten im Personalbereich
- 1 Jahr und 3 Monate, Mai 2000 - Juli 2001
Elternzeit
K.A.
- 3 Jahre und 7 Monate, Okt. 1996 - Apr. 2000Olympus Europa SE & Co. KG
Assistentin des General Managers Personnel
Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen inklusive Vertragserstellung, Erstellung von Arbeitszeugnissen, Anzeigenschaltung, Organisation von Bewerbungsgesprächen, Beschaffung von Aushilfen, Gehaltsabrechnung mit Paisy für das Management und die außertariflichen Angestellten
- 8 Monate, Feb. 1996 - Sep. 1996
Personaldisponentin
MK Garant Personaldienstleistungen GmbH
Einstellung von gewerblichem Personal, Gestaltung von Arbeitsverträgen, Erstellung von Zeugnissen, Kundenbetreuung
Ausbildung von Sabine Venter
- 4 Jahre und 5 Monate, Sep. 1991 - Jan. 1996
Betriebswirtschaftslehre
Fachhochschule Kiel
Personalwesen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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