Mag. Samandar Yazdani

Angestellt, COO, GNN Group GmbH & CoKG
Graz, Austria

Fähigkeiten und Kenntnisse

Unternehmensberatung
Fördermanagement: Gratis-Fördercheck; Erarbeitung
Betriebliche Gesundheitsförderung
strategische Beratung
Coaching
Change-Management
Notfallsplan
Recherchen
Mitarbeiterbeteiligungsmodelle
Projektmanagement
Training
Unternehmensführung
Employer Branding
Personalentwicklung
Personalführung
Personalberatung
Diversity Management
Interkulturelle Kompetenz
Interkulturelle Kommunikation
Interkulturelles Training
Interkulturelles Management
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Führungskräfteentwicklung
Change Management
Operational Excellence
Engagement Management
Führungskräftetraining

Werdegang

Berufserfahrung von Samandar Yazdani

  • Current 4 years and 5 months, since Jan 2022

    COO

    GNN Group GmbH & CoKG

  • Current 21 years and 3 months, since Mar 2005

    HR Development, Operational Excellence & Change Manager, Employee Engagement

    Involution Consulting

    Human Ressource Development Consultant, Change Management; Personalentwicklung, (agile) Organisationsentwicklung, Employer Branding; Employee Support- und Corporate Happiness Management; team development coach, Spezialisiert auf leadership-development & personal efficiency, Employee Empowerment; betriebliche Gesundheitsförderung; Arbeitsbewältigungscoach; Demografieberatung ; Beratung, Coaching, Trainings im Bereich Diversity Management, Interkulturelle Kompetenz, Kommunikation und Konfliktmanagement;

  • 3 years and 2 months, Nov 2018 - Dec 2021

    Change Manager & Organisationsentwicklung, HR Business Partner

    Sappi Europe

  • 3 years and 8 months, May 2003 - Dec 2006

    European Union Project Manager, Project development, government grant consultant

    Professional Consulting

    Förderberatung & Fördermanagement, Erstellung von Business Plänen, Alternative Finanzierungen (zB. Crowdfunding), Know How im Export & internationalen Marktaufbau, Vermittlung von Investoren & int. Vertriebspartnern

  • 2 years and 7 months, Aug 2002 - Feb 2005

    Employer well being Manager, Consultant & Project Manager for EU-Projects

    Weizer Energie- Innovations- Zentrum GmbH (EU-Kompetenzzentrum; Regionalentwickl

    Projektmanagement, Marketingberatung, Unternehmensberatung: Koordination von EU-Projekten darunter: Koordination und Leitung des EU-Projektes GO BEST (Gemeinsame Oststeirische Beschäftigungsstrategie), sowie Hauptadministrator für die EU-Kommunikationsplattform coregio.net; Aufbau von Employer Well-Being und Qualifizierungsprogramme im Bereich Personalentwicklung

  • 1 year and 4 months, May 2001 - Aug 2002

    Kaufmännischer Leiter, Assistent der Geschäftsführung

    Octocom-Schulungszentrum; Graz/Wien

    Controlling, Prozessanalyse und -gestaltung, Budgetentwicklung, Durchführung von Kostenstrukturanalysen, Einführung von Qualitätsstandards

  • 6 years, Jun 1995 - May 2001

    -

    Farsch-GmbH (Design & Innenarchitektur)

    Marketing- und Produktmanagement, Verkaufsförderung

  • 2 years and 8 months, Oct 1992 - May 1995

    -

    Professionelle Lernbetreuung

    Betreuung von 185 Schülern, Konzipierung von zielgruppenspezifischen Schulungen; Erfolgsquote von 89 %.

Ausbildung von Samandar Yazdani

  • 3 years and 9 months, Oct 1992 - Jun 1996

    Studium der Betriebswirtschaftslehre

    Karl Franzens Universität Graz

    Grundstudium und Absolvierung des ersten Studiumsabschnittes. Im Anschluss ergab sich eine dreijährige Vollbeschäftigung bei Farsch GmbH, mit zahlreichen Auslandsaufenthalten, die eine Unterbrechung des Studiums für diese Zeit erforderlich machten.

  • 1 year, Oct 1991 - Sep 1992

    Social Year of Service

    Social Year of Service: In Israel als Landschaftspfleger für das International-Bahai-World-Center und in Rumänien als Regional Social Coordinator für die National-Bahai-Community: Koordination und Organisation von sozial-humanitären Projekten.

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Romanian

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Persisch Muttersprache

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