Sandra Henze
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sandra Henze
- 6 Monate, Okt. 2017 - März 2018
Project Manager
CBM Projektmanagement GmbH
- 2 Jahre und 5 Monate, Dez. 2014 - Apr. 2017
Area Visual Merchandiser
Giorgio Armani Retail S.r.l.
Visual Merchandiser für Nord-/Ostdeutschland
- 9 Monate, Apr. 2014 - Dez. 2014
Visual Merchandiser
Gina Tricot
- 1 Jahr und 8 Monate, Aug. 2011 - März 2013
Filialleitung
Gina Tricot
600qm Store, 1 A Lage in Berlin (Flagshipstore in Dtl.), 21Mitarbeiter, Personaleinstellung, Personaltraining, Organisation des reibungslosen Tagesablauf auf der Fläche sowie im Lager, administrative Tätigkeiten im Backoffice, Verkaufszahlen auswerten sowie alle relevanten Betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Überblick haben und zur Geschäftsführung reporten, enge Zusammenarbeit mit dem Visual Merchandising Team,
- 5 Monate, Apr. 2011 - Aug. 2011
Filialleiterin
lala Berlin GmbH
- 8 Monate, Mai 2010 - Dez. 2010
Retailmanagerin für "Pieces" in Österreich mit Einkäuferfunktion
Bestseller Retail Textil GmbH, Brand Pieces
Aufbau des Accessoires Brand "Pieces" auf dem österreichischen Markt, Personalakquise, Personalweiterentwicklung, Budget-und Ergebnisverantwortung, Durchführung und Planung von Neueröffnungen, Einkauf in Dänemark und Amsterdam, Sortiments-/Preisgestaltung,Controlling, Sicherstellung der richtige Umsetzung der Merchandisingrichtlinien, eigene Marketingstrategien entwickeln und umsetzen
- 3 Jahre, Juni 2007 - Mai 2010
Area Visual Merchandiserin
Bestseller Retail Textil GmbH, Vero Moda
Betreuung von 17 Vero Moda Shops in Nordrhein- westfalen hinsichtl.Umsetzung der Merchandisingrichtlinien, Einarbeitung+ Weiterbildung der MA in den Shops, Leitung und Durchführung von Neueröffnungen, Organisation und Durchführung von Mitarbeiterseminaren, visuelles Merchandising am POS, betriebswirtschaftl.Kennzahlen auswerten und entsprechende Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und Kostenreduzierung mit Hilfe der Warenpräsentation treffen, enge Zusammenarbeit mit 4 Area Managern bzgl. Sortiment-/Preisgestaltu
- 3 Jahre und 10 Monate, Aug. 2003 - Mai 2007
Filialleiterassistentin, mit Ausbildung zur Handelsassistentin
Hennes & Mauritz
in verschiedenen Filialen folgende Abteilungen verantwortet: HAKA, KIKO, YOUNG verantwortlich für Reibungslosen Ablauf der tägliche Routinen in meiner Abteilung, Umsetzung der Merchandisingrichtlinien, Kampagnenaufbau richtig umsetzen, Personaleinsatzplanung schreiben, Personalgespräche führen, Kassenverantwortliche, Lagerorganisation, Inventurverantwortliche, Sicherheitsverantwortliche,
Ausbildung von Sandra Henze
- Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2020
Strategisches Nachhaltigkeits Management
Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde
- 2 Jahre und 1 Monat, Aug. 2020 - Aug. 2022
strategisches Nachhaltigkeitsmanagement
Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde
-Entwicklung einer Nachhaltigkeitsstrategie — Marktchancen erkennen und Innovationspotenziale nutzen -Management einer Nachhaltigkeitsstrategie -Prozesskompetenz — Den Wandel zur Nachhaltigkeit systemisch (beg-)leiten - Kartierung von Nachhaltigkeit
- 4 Monate, Mai 2017 - Aug. 2017
Online-Marketing
indisoft
SEO, Schreiben fürs Web, Social Media
- 2 Jahre und 3 Monate, Aug. 2007 - Okt. 2009
Betriebswirtin IHK
Bildungszentrum Springe
BWL, Rechnungswesen, Volkswirtschaft, Buchhaltung, Marketing
- 3 Jahre, Aug. 2003 - Juli 2006
Handel
Bildungszentrum Springe
Ausbildung zur Kauffrau im Einzelhandel, Ausbilderschein, Textilwirtschaft, Buchhaltung, Marketing, BWL
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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