Saskia Nehls
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Saskia Nehls
- Current 7 years and 5 months, since Jan 2019DXC Technology Deutschland
Regional Learning and Development Specialist
- 8 years and 9 months, Aug 2009 - Apr 2018
Principal Curriculum Developer
Oracle Corporation
Erstellung von Voice Overs/Begleitkommentaren sowie Untertiteln in englischer Sprache, interaktiven E-Learning Webkursen inklusive Videos, Begleitkommentare, Untertitel, Quizfragen, Glossar/Wörterbuch, Pop-Up Menüs mit zusätzlichen Erklärungen. Vortrag bei Oracle Open World in San Francisco. Thema: „Oracle Documents Cloud Service, Content Management in the Cloud“. Erstellung mehrerer Schritt-für-Schritt online Tutorials, Walk-Throughs sowie mehrtägiger On-Site Kurse für WebCenter Content, WebLogic Server.
- 1 year and 7 months, Jan 2008 - Jul 2009
Senior System Solutions Consultant (ECM, Enterprise 2.0, WebCenter Content)
ORACLE Deutschland B.V. & Co. KG
Betreuung des Oracle- Messestandes auf der DMS Expo zur Kundengewinnung und Imageänderung. Präsentation eines Vortrags bei der DOAG (Deutsche ORACLE-Anwendergruppe e.V.) am 1. Dezember 2008 in Nürnberg. Erstellung von 1- bis 2-tägigen Enablement-Kursen über WebCenter Content, inklusive aller technischen und inhaltlichen Details vor internen Pre-Sales, Sales-Kollegen sowie ORACLE Partnern. Proof of Concept (PoC) innerhalb eines größeren Teams am Kundenstandort.
- 10 months, Mar 2007 - Dec 2007
IT Trainer (WebCenter Content, ehemals Stellent)
Oracle Corporation
Schulung von WebCenter Content EMEA-weit. Erstellung umfassender Trainers Notizen als Begleitmaterial für Kurse. Entwickelung und demonstrieren von Code-Beispielen.
- 5 years and 2 months, Jan 2002 - Feb 2007
IT Trainer (WebCenter Content EMEA-weit)
Stellent
Schulung von WebCenter Content EMEA-weit. Erstellung umfassender Trainers Notizen als Begleitmaterial für Kurse. Entwickelung und demonstrieren von Code-Beispielen.
- 3 years and 2 months, Nov 1998 - Dec 2001
Senior IT Recruitment Consultant
Curtis Reed Associates
Aufbau eines Start-Ups von Null, durch Fokus auf eine Nische. Ich suchte und fand Kunden in Firmen, die innovativ mit Java beginnen wollten, aber kein Personal finden konnten. Potentielle Bewerber, die entweder bereits Java benutzten oder innerhalb weniger Wochen auf Java umschulen konnten. Das brachte die Firma auf die bevorzugte Liste von Anbietern namhafter Firmen in der City of London, was aufgrund der nun vielen Jobausschreibungen Curtis Reed Associates zu insgesamt 6 Angestellten wachsen ließ.
- 1 year and 8 months, Mar 1997 - Oct 1998
Head of Foreign Language Department
St. George International, London
Ausbau der wachsenden Fremdsprachenabteilung für Berufstätige, Bewerbungsgespräche und Anheuern von geeigneten Fremdsprachentrainern, Bedürfnisanalyse für neue Fremdsprachenschüler, Kurse organisieren, Zertifizierungs-Examen bei der London Chamber of Commerce and Industry (LCCI) organisieren
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
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