Siegmar Buss
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Siegmar Buss
- Bis heute 7 Jahre und 10 Monate, seit Apr. 2018
CEO / Geschäftsführer | Interim & Festanstellung | Healthcare & MedTech | P&L
Siegmar Buss
C-Level Executive Mandate & Senior Executive Leadership (Interim & Permanent) – Healthcare, MedTech, Life Sciences, Pharma & Biotechnologie (Deutschland, DACH & Europa) C-Level-Mandate zur Unterstützung von Organisationen im Gesundheitswesen, in der Medizintechnik (MedTech & Medical Devices), in den Life Sciences, der Pharma- und Biotechnologie – in CEO-, COO-, General-Management- sowie transformationsorientierten C-Level-Rollen in Übergangs-, Transformations-, Wachstums- und kritischen Situationen.
- 1 Jahr und 2 Monate, Aug. 2022 - Sep. 2023med update GmbH
CEO / Geschäftsführer | Healthcare & Life Sciences | Services & Med. Fortbildung
Geschäftsführer (CEO) mit vollumfänglicher unternehmerischer, operativer und End-to-End-P&L-Verantwortung für eine Organisation im Bereich Healthcare Services und Medizinische Fortbildung, tätig in einem regulierten Gesundheits- und Life-Sciences-Umfeld. Ausgeprägte Executive-Führungsrolle im deutschen Gesundheitsmarkt, klar abgegrenzt von Interim-, Beratungs- oder Advisory-Mandaten, mit voller rechtlicher, organisatorischer und finanzieller Gesamtverantwortung als Geschäftsführer / Managing Director.
- 11 Jahre und 6 Monate, Okt. 2006 - März 2018FUJIFILM Healthcare Deutschland GmbH
General Manager (P&L) | MedTech (Endoskopie) & Healthcare | Deutschland & Europa
Senior-Executive-General-Management-Rolle mit vollumfänglicher End-to-End-P&L-Verantwortung innerhalb von Fujifilm Healthcare Europe, tätig in einem regulierten Umfeld der Medizintechnik (Medizinische Geräte) und des Gesundheitswesens, mit Fokus auf Endoskopie, medizinische Diagnostik und bildgebende Verfahren.
- 16 Jahre und 3 Monate, Juli 1990 - Sep. 2006
General Manager (P&L) | Medizinische Bildgebung, Diagnostik & Medizintechnik
Canon Medical Systems GmbH
Senior-General-Management-Rolle mit vollumfänglicher End-to-End-P&L-Verantwortung für das Geschäftsfeld medizinische Bildgebung, medizinische Diagnostik und Medizintechnik (Ultraschall) innerhalb von Canon Medical Systems (ehemals Toshiba Medical Systems), tätig in einem regulierten Healthcare- und Medical-Device-Umfeld. Direkte Berichtslinie an den Geschäftsführer / Managing Director.
- 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 1988 - Juni 1990
Leitung Sales Operations & Logistik | Healthcare & Medizintechnik
Philips Medical Systems
Management-Rolle im Bereich Sales Operations innerhalb von Philips Health Systems (ehemals Kranzbühler, Squibb Medical Systems, Scientific Medical Systems, ATL Advanced Technology Laboratories), tätig in einem Healthcare- und Medizintechnik-Umfeld. Direkte Berichtslinie an die Leitung Finanzen Deutschland. Verantwortung für die steuernde, operative und administrative Führung der Vertriebsorganisation, mit Fokus auf kommerzielle Prozesse, operative Effizienz, Logistik und Vertriebsunterstützung.
Ausbildung von Siegmar Buss
- 9 Monate, Feb. 2011 - Okt. 2011
Sales Directors' Programme
Cranfield University, School of Management, Bedfordshire (UK)
- 4 Jahre und 3 Monate, Okt. 1983 - Dez. 1987
Wirtschaftswissenschaft
Bergische Universität Wuppertal
Schwerpunkt: Markt und Konsum
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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