Silvia Merretz
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Silvia Merretz
- Bis heute 7 Jahre und 3 Monate, seit März 2018
Geschäftsführung
key4competence
Gender Diversity, Persönlichkeitsentwicklung, Coaching, Selbstmarketing, Führungskräfte-Trainings für Frauen, Strategische Personalentwicklung, Talent Management, Succession Planning
- 14 Jahre und 6 Monate, Apr. 1998 - Sep. 2012
Leiterin Personalentwicklung/Head of Talent Management
McDonald's Deutschland Inc.
Strategic Workforce Planning, Diversity Management, Strategische Personalentwicklung, Talent Management, Succession Planning, Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung, Nachwuchsführungskräfte-Programme, Duales Studium, Berufsausbildung,
Ausbildung von Silvia Merretz
- 4 Jahre und 6 Monate, Okt. 1992 - März 1997
Soziologie
Universität Bielefeld
Sozialpsychologie, Personal- und Organisationswesen, Wirtschaftssoziologie, Konsumforschung
- 2 Jahre, Okt. 1990 - Sep. 1992
Soziologie, Psychologie, BWL
Universität Bonn
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
Italienisch
Grundlagen
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