
Silvio Zeidler
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Silvio Zeidler
- Bis heute 16 Jahre und 5 Monate, seit 2009
Consulting für Insolvenzen und Restrukturierung
zeidler consulting GmbH
Beratung, Mentoring und Leadership-Management zur Kostensenkung und Restrukturierung übergreifend über alle Unternehmens- und Organisationsbereiche; Werk-/Fertigungsleitung, Personalleitung, Qualitätsleitung und Mediationen zwischen GF/BR/Gewerkschaften bis Projektmanagement, Launch-/Programm-Management, Einkauf, Verkauf // Schwerpunkte: Automobilindustrie, Universitäten und Organisationen
Ensemble Enabler – eine Gruppe erfahrener Senior-Manager – bietet einen ungewöhnlich effektiven Ansatz zur Lösungsfindung für Unternehmen. Jeweils auf den Kunden maßgeschneiderte Konzepte, basierend auf dem systemischen Prinzip in Kombination mit einer besonderen Form des Dialogs, lenken den Blick auf das Wesentliche und setzen verborgene Potentiale frei.
- 2003 - 2009
Leiter Werktechnik & Instandhaltung (Trouble Shooter)
Ford-Werke GmbH
Mitwirkung an einer Joint Venture Gründung. Neben der Tätigkeit als Leiter der Werktechnik und Instandhaltung u.a. als Trouble Shooter weltweit in den Werken der Ford Group tätig sowie extern bei Lieferanten. Neben der Implementierung neuer Fertigungsprozesse und der Betreuung von Produktionsanläufen auch Unterstützung verschiedenster Ford Werke bei der Einführung und Umsetzung von TPM; hierbei: Gesamtverantwortlichkeit für ein Werk.
- 1982 - 2009
Leitungs- und Managementfunktionen
Ford-Werke GmbH
Stationen u.a.: Leiter Werktechnik & Instandhaltung, Koordinator, FPS/FTPM (Ford Production System/Ford Total Preventive Maintenance), Meister mechanische Instandhaltung, Koordinator, Oberflächenbearbeitung und Qualitätskontrolle, Fertigungsmeister Aluminium Druckguss
- 1999 - 2003
Koordinator, FPS/FTPM (Ford Production System/Ford Total Preventive Maintenance)
Ford-Werke GmbH
Schmiede und Druckguss Werk (Joint Venture mit Neumayer Tekfor Group); Einführung von Toyota-Konzepten in 2 verschiednen Werken. Als Koordinator federführend zuständig an der Einführung und Anpassung des Toyota-Konzept in den Bereichen der Ford Werke AG. Visualisierung Strukturierung Zahlen/Daten/Fakten aufbereiten.
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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