Stefan Nüsperling

Ich gestalte Trainings, Workshops und Coachings für internationale Organisationen, um Führung, Kultur und Zusammenarbeit zu stärken. Errungenschaften: ・Erster zertifizierter Management 3.0 Facilitator in Japan (450+ Teilnehmende, 50+ neue Facilitatoren). ・Agile Leadership-Transformation für Tech-, Telekom- und Pharmabranche. ・70 % Umsatzplus durch Teamwork Workshop. ・Konferenzen mit 200+ Gästen. ・Train-the-Trainer-Programme und Teambuildings Japanweit.

Beratung und Begleitung des Transformationsprozesses hin zu agilem Arbeiten und Mindset. Als Kernmitglied des Transformationsteams verantwortlich für Vorträge und Workshops (Scrum, Management 3.0), Einführung agiler Prozesse und Tools (Scrum, Kanban) sowie Teambildung und Coaching. Ziel: nachhaltige Verankerung agiler Prinzipien im Unternehmen.

The Executive Training Programme is a unique opportunity for European executives and companies to expand their businesses in Japan and Korea through active learning combining business and language training, an internship in a local company, and support for business plan development. The EU funds the entire programme and provides a scholarship throughout for each participant.

movingimage develops and sells secure cloud based video management and streaming solutions to businesses of all sizes and industries. As part of the Executive Training Programme (ETP) I have done a 3 months internship at our partner company Mitsue-Links where we developed the business of video cloud solutions in Japan.

Verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten. Zudem Product Owner in der agilen Softwareentwicklung für die VAM-Software "VideoManager".

Leitung der Zweigstelle in Tokio und Unterstützung der Zweigstelle in Seoul. Business Development in Japan und Süd-Korea. Durchführung von Usability- und Marktforschungsstudien in Asien (Angebotserstellung, Fielding, Präsentation der Ergebnisse). IT-Projektmanagement der Studien in Asien. Organisation der Businesstrips der CEO’s aus Deutschland. Key-Account Management der japanische Kunden. Schnittstelle zwischen asiatischen Kunden und der Firmenzentrale in Deutschland.

Leitung der Datenauswertungsabteilung, Schulung von Mitarbeitern in den neuen Neuro-Methoden, Technische Unterstützung von Usability- und Marktforschungsstudien, Projektleitung von Neuromarktforschungsstudien, Key-Account Manager des deutschen Partners eye square

Technische Leitung und Betreuung von Neuro-Marktforschungsstudien (Usability, Point-of-Sales, Print, Ad-Effectiveness), Kommmunikationsmanagement zwischen methodischen Projektleitern und IT-Abteilung

Durchführung von Usability Studien als Projektleiter (Angebotserstellung, Fielding, Ergebnispräsentation und Optimierungsvorschläge), Key Account Management

Technische Auswertung von Neurodaten (Eye Tracking, GSR und EEG), Durchführung meiner Bachelorarbeit “Web Site Usage of Japanese Compared to Germans – Multicultural Usability Testing via Eye Tracking” in Kooperation mit Mitsue-Links (Tokio)

Motion Picture Team: Videodokumenation über Dreharbeiten eines Filmes. Usability Division: Unterstützung bei der Implementation des Tobii Eye Tracking Systems und Vorbereitung meiner anschliessenden Bacherlorarbeit. Assistenz der Geschäftsführung: Vorbereitung und Begleitung einer Geschäftsreise nach Deutschland für den Präsidenten von Mitsue-Links.

Marktforschung per Telefonbefragung

Gesellenbrief als Kommunikationselektroniker. Apprenticeship - technician for information and communication technologies

Thema der Bachelorarbeit: “Web Site Usage of Japanese Compared to Germans – Multicultural Usability Testing via Eye Tracking” In Kooperation mit Mitsue-Links (Tokio) und eye square (Berlin)