Stefanie Lange
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Stefanie Lange
- 2 Jahre und 11 Monate, Juli 2020 - Mai 2023
HR Business Partner
Zalando Logistics SE & Co. KG Erfurt
- 2 Jahre und 6 Monate, Jan. 2018 - Juni 2020
Personalentwicklung
Zalando Logistics SE & Co. KG
Verantwortung für die Neustrukturierung und Umsetzung der beruflichen Ausbildung am Standort (Recruiting, Betreuung etc.), disziplinarische Führung von bis zu 11 Auszubildenden; Umsetzung BEM und BGM
- 1 Jahr, Jan. 2017 - Dez. 2017
Personalassistentin
Zalando Logistics SE & Co. KG
Personalbetreuung, Recruiting gewerblicher Mitarbeiter sowie von Fach- und Führungskräften, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Bearbeitung von Integrations- und Diversitythemen, Projektarbeit
- 2 Jahre und 10 Monate, März 2014 - Dez. 2016
Mitarbeiterbetreuung und -beratung
Zalando Logistics SE & Co. KG
Aufgaben: Betreuung der Mitarbeiter, Beratung in beruflichen und privaten Angelegenheiten, Führungskräfteberatung, Recruiting, Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Begleitung der Mitarbeiter während des Onboardingprozesses, Erstellen und Auswerten von Statistiken und Reports, Gefährdungsberteilung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz, Betrieblichen Gesundheitsmanagement
- 5 Monate, Okt. 2013 - Feb. 2014
Studienberaterin
IUBH Duales Studium
Marketing Management und Management nachhaltiger Energien Aufgaben: - Bewerbermanagement: Bewerberauswahl, Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Bewerbermarketing - Betreuung und Beratung Studierender - Betreuung und Beratung von Firmen - Firmenakquise
breit gefächertes Tätigkeitsfeld im Personalbereich, u.a. Bewerbermanagement, Organisation von PE-Gesprächen, Personalkostenberechnung, Krankenstands- und Personalbestandsanalysen, Auswertung statistischer Erhebungen, Unterstützung bei der Organisatino von Veranstaltungen (u.a. die Azubiauftaktveranstaltung), Erstellung eines Leitfadens zur Anfertigung von Arbeitszeugnissen
- 4 Monate, Apr. 2011 - Juli 2011
Praktikant
TIBOR EDV-Consulting GmbH Thüringen
Mitarbeit im Projekt "FaBeL - Familie, Beruf, Lernen" - Konzeption und Durchführung eines Workshops zum Thema Lebenslanges Lernen - Konzeption eines Fragebogens zur Mitarbeiterbefragung vielfältige Recherchetätigkeiten, u.a. zu den Themen Corporate Social Responsibility, Demografischer Wandel und Alter, Unternehmenskultur, Alter und Lernen Telefonakquise
Ausbildung von Stefanie Lange
- 1 Jahr, Apr. 2012 - März 2013
Praxis der Personalarbeit
Erfurt School of Education
Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre; Personalplanung, -bedarf, -beschaffung, -einsatz; Projektmanagement; Personal- und Organisationsentwicklung; Führung und Kommunikation; Ausbildungspraxis, Indivudual-& Kollektivarbeitsrecht; Arbeitszeitorganisation und Entgeltgestaltung; Wissensmanagement
- 2 Jahre, Okt. 2011 - Sep. 2013
Weiterbildung und Personalentwicklung
Universität Erfurt
Personalentwicklung, Aus- und Weiterbildung, Erwachsenenbildung,
- 3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2007 - März 2011
Psychologie und Wirtschaft
Universität Erfurt
Personal- und Organisationsentwicklung; Arbeits- und Organisationspsychologie, Sozialpsychologie, Statistik & Methoden, Personalmanagement, Psychologie von Lehr- und Lernprozesse
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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