Stephanie Escher

Angestellt, Leiterin Kultur und Leadership, SBB CFF FFS
Bern 65, Switzerland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Marketing von der Strategie bis zum Umsetzung
Employer Branding
Projektmanagement
Interesse an Kultur und Changethemen
Leitbilderarbeitung
Neugier
Customer Experience Design
Workshop-Moderation
Workshop Konzeption und Organisation
Eventmanagement
Kultur
Führung

Werdegang

Berufserfahrung von Stephanie Escher

  • Current 9 years and 10 months, since Sep 2016

    Leiterin Kultur und Leadership

    SBB CFF FFS
  • Current 14 years, since Jul 2012

    Leiterin Topprogramm TOP SBB II

    SBB AG

    Leitung eines unternehmensweiten Kultur- und Changeprojekts mit dem Ziel Mitarbeitende und Führungskräfte für den Erfolg des Unternehmens zu Energetisieren.

  • 3 years and 9 months, Oct 2008 - Jun 2012

    Leiterin Kompetenzcenter Personalmarketing

    SBB AG

    Aufbau des Kompetenzcenters Personalmarketing, Verantwortlich für Gewinnungs-, Eintritts- und Austrittsprozesse, Personalumfrage, e-Recruiting, Hochschulmarketing, Employer Branding

  • 2 years and 4 months, Jun 2006 - Sep 2008

    Bereichsleiterin Personalmarketing

    Personalamt des Kantons Bern

  • 10 months, Sep 2005 - Jun 2006

    Praktikantin Personal- und Organisationsentwicklung

    SBB Infrastruktur, Produkthaus Telecom

  • 1 year and 10 months, Aug 2004 - May 2006

    Marketingverantwortliche

    followit IT solutions

  • 1 year and 4 months, Jun 2004 - Sep 2005

    CRM-Assistentin LE MENU

    Schweizer Milchproduzenten SMP

  • 1 year and 10 months, Jun 2002 - Mar 2004

    Marketing; Schulungen, Benutzerdokus

    bluefire dataprojects ag

  • Projektleiterin

    Bischof PR GmbH

Ausbildung von Stephanie Escher

  • Current 6 years and 1 month, since Jun 2020

    BWL

    International Institute for Management Development (IMD)

  • Current 10 years and 1 month, since Jun 2016

    Human resource management

    Queensland University of Technology

  • 4 years and 9 months, Sep 2001 - May 2006

    BWL

    Universität Bern

    Personal, Organisation und Information.

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • French

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Portuguese

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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