Stephanie Stadler

- Organisation und Pflege der Personalakten - Betreuung der Mitarbeiter über den kompletten Employer Lifecyle - Erstellung HR relevanter Dokumente - Aktualisierung der internen HR-Datenbank - Implementierung und Verbesserung von HR-Systemen / Prozessen - Vorbereitung der Payroll mit unserem externen Dienstleister - Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Steuerberater - Erstellung von Reportings - Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen HR relevanten Themen

- Verantwortung für die Personalverwaltung (Vertragsmanagement, Pflege der Personalakten, On- & Offboarding) - Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Payroll - Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen - Verwaltung des Mitarbeiterequipment - Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen - Unterstützung der Mitarbeiter in allen für das Personalmanagement relevanten Fragen - Erstellung von Reportings

- Unterstützung bei der Betreuung der Mitarbeitenden im operativen Tagesgeschäft - Bewerbermanagement - Zeiterfassung mit An- und Abwesenheitsverwaltung - Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen und Formularen - Fuhrparkmanagement der Leasingfahrzeuge - Erstellung von Reportings und Auswertungen - Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden - Office Management

- Auftragsbearbeitung national und international - Lieferanten- und Wareneingangsbestellungen - Rechnungsausgang - Kommissionierung und Warenversand - Bestellannahme

- Eigenverantwortliche Betreuung eines Kundenstammes - Annahme und Prüfung von Kundenanfragen - Kalkulation und Erstellung von Angeboten - Auftragsbearbeitung, -erfassung und -überwachung - Führen von Kunden- und Verkaufsgesprächen - Lenkung von verkaufs- und qualitätsrelevanten Kundenunterlagen - Engpassmanagement und –steuerung mit Lieferanten und Kunden