Svenja Maaske

Corporate Communications, Employee Engagement, Social Media, Strategic Marketing, Projektmanagement

Aufbau eines Marketing Dashboards zur Auswertung der KPIs und Datenvisualisierung Themenplanung und strategische Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle LinkedIn, Twitter und Facebook Employer Branding Aktivitäten Graphische und inhaltliche Betreuung der Website via Adobe Experience Manager (AEM) Durchführung von Trainings im Bereich Webdesign

Strategic Digitalization/People Development • Unterstützung bei der Erstellung von Content für ein e-learning und einer internen online Lernwelt für Communications • Erstellung von Blogposts • Recherchetätigkeiten im Bereich Human Resources und Communications

• Verantwortung für die Umsetzung und Gestaltung des OPAG Katalogs 2018 • Recherche und Verfassen von redaktionellen Beiträgen • Ausarbeitung und Gestaltung von Grafiken und Bildmaterialien in Zusammenarbeit mit Kreativagenturen

Technische Universität München, Lehrstuhl für unternehmerische Nachhaltigkeit Recherche im Rahmen des EU-Forschungsprojekts „Sustainable Lifestyles 2.0 End Users Integration, Innovation and Entrepreneurship“ im Bereich Sustainable Entrepreneurship

• Unterstützung des europäischen Marketingteams • Organisation diverser Messen und Events: Outdoor Messe 2015 in Friedrichshafen GDS 2015 in Düsseldorf GORE-TEX Transalpine-Run 2015 • Aktives Mitwirken an der Kreation des GORE-TEX Lookbooks für den Bereich Footwear

• Annahme von Paketen und Briefen bei Unternehmen • Sortieren von Briefen nach Region und Versendungsarten

• Vergleich der Kundenbetreuung in Frankreich und Deutschland • Durchführung einer Marktanalyse

Schwerpunkt: Sustainable Consumption Thema der Masterarbeit: "The effect of pride on employees' well-being and work engagement" (1,3)

Internationales Marketing Thema der Bachelorarbeit: “Corporate social responsibility – The conflict between economic and social objectives in the global textile industry”