Sylvia Zankl
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sylvia Zankl
KVP, Mitarbeiterentwicklung, Change, Leadership, Strategy
- 5 Monate, Juni 2021 - Okt. 2021
Leitung Verkauf Produkte ad interim
Stiftung Brändi
Leitung des Unternehmens ad interim - Supply, PM, Marketing, Personalentwicklung, Produktentwicklung, Prozesse, Vertrieb (B2C, B2B)
- 7 Jahre, Juli 2014 - Juni 2021
Prozessverantwortliche Order to Cash / Projekte / ERP Projekt Kernteam
Zimmerli Textil AG
Prozessverantwortlich "Order to Cash" / Leadership im Change / Vertrieb national und international / B2B + B2B2C (digital) + B2C / Key Accounts international + eigener Retail / Kernteam ERP Project / Controlling, Einführung Dashboard
Mitglied des Managements, P&L Verantwortung Markt CH, Key Account Management, Concession Projekte
- 2 Jahre und 2 Monate, März 2010 - Apr. 2012
Geschäftsführung / Projektleitung
Budget Sport Schweiz AG (Intersport PSC Holding)
Aufbau und Führung der Budget Sport Schweiz AG innerhalb der Strukturen der Intersport PSC Holding. Nationales Retail. Vom Rollout zum operativen Geschäft.
- 1 Jahr und 4 Monate, Juni 2008 - Sep. 2009
Vertriebmanagement international / Projekte / BU3 P&L Verantwortung
Mammut Sports Group
P&L Verantwortung für die Sales Div. 3 mit einem Portfolio von Tochtergesellschaften, Beteiligungsgesellschaften, Agenturen und Distributoren international. Projektlead Business Modelle Europa. Definition der Retailstrategie und der -formate. Planung Personal-, Kosten-, Umsatzbudget
- 7 Jahre und 5 Monate, Jan. 2001 - Mai 2008
Projekte + Internationaler Vertrieb / Export
Calida
Synergieprojekte und Integration der akquirierten Tochtergesellschaft Aubade auf internationaler Ebene. Definieren der internationalen Geschäftsstrategie. Absatzplanung. Key Account Management. Projekt Vertragsmanagement für internationale Vertriebspartner. Aufbau Retail in Belgien, Frankreich und Italien.
- 2 Jahre und 5 Monate, März 1998 - Juli 2000
Vertriebsadministration Customer Support B2C + B2B, Orderoffice Italy, ASS
Bally Shoes
Prozess- und Changemanagement: Reorganisation und Zusammenführung der Abteilungen Orderoffice Florenz und CS / ASS Schönenwerd. Transfer der Organisation in den Tessin.
Ausbildung von Sylvia Zankl
- 3 Monate, 2021 - März 2021
CAS Projektmanagement
Pädagogische Hochschule der FHNW
- 2021 - 2021
CAS Projektmanagement
FHNW
- 2019 - 2019
CAS Digitales Vertriebsmanagement
FHNW
- 2 Jahre und 7 Monate, März 2003 - Sep. 2005
Unternehmensführung Exec. MBA
Fachhochschule Bern
Unternehmensführung Changemanagement, General Management, Projectmanagement, Innovation
- 1995 - 1996
Eidg. Dipl. VL
IFKS
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Fließend
Italienisch
Gut
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