Thomas Kollmann
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Kollmann
- Bis heute 12 Jahre und 8 Monate, seit Nov. 2012
Verkaufsleiter
Ulla Popken
- 2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2010 - Okt. 2012
Gebietsleiter
Ulla Popken
- 7 Jahre und 2 Monate, Sep. 2003 - Okt. 2010
Bezirksleiter
C&A Mode KG
Steuerung von in der Spitze 35 Kids und Kids/Women Stores nacheinander in zwei Regionen Deutschlands Personalverantwortung Sortiments- und Absatzsteuerung Visual Merchandising
- 3 Jahre und 3 Monate, Juni 2000 - Aug. 2003
Assortment Manager der Damenabteilung
C&A Mode KG
Verantwortlich (Umsatz und Verkaufsmarge) für die Kollektion und Präsentation der Damenabteilungen in 11 C & A Häusern
- 2 Jahre und 7 Monate, Nov. 1997 - Mai 2000
Filialleiter
C&A Mode KG
Führung der Filialen Mönchengladbach und Rheydt in Personalunion
- 1 Jahr und 8 Monate, März 1996 - Okt. 1997
Filialleiter
C&A Mode KG
Aufbau und Betreuung der Filialkette Marca mit 9 Filialen (kleinere Stores) und 90 Mitarbeitern in Süddeutschland
- 8 Jahre und 6 Monate, Sep. 1987 - Feb. 1996
Filialleiter
C&A Mode KG
Führung mehrerer Filialen mit aufsteigender Größenordnung
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
Gut
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