
Thomas Krupka
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Krupka
- Bis heute 9 Monate, seit Okt. 2024
Gebietsverkäufer
Stulz GmbH
- 1 Jahr und 5 Monate, Mai 2023 - Sep. 2024
Gebietsmanager
Ritter Energie- und Umwelttechnik GmbH & Co. KG
- 4 Jahre, Juni 2019 - Mai 2023Ritter Energie- und Umwelttechnik GmbH & Co. KG
Abteilungsleiter Vertriebsinnendienst / Planung & Angebote
- 3 Jahre, Juni 2016 - Mai 2019Ritter Energie- und Umwelttechnik GmbH & Co. KG
Technischer Berater / Planung & Angebote
- 2 Jahre und 2 Monate, Juli 2013 - Aug. 2015
Projektleiter
RIEGG + SPIESS Haustechnik GmbH + Co. KG
Projektleitung in den Bereichen Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Klimatechnik.
- 1 Jahr und 6 Monate, März 2010 - Aug. 2011
Sachbearbeiter
Heidel-Haustechnik
Sachbearbeitung in technischem Büro.
- 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2006 - Feb. 2010
Auszubildender
Heidel-Haustechnik
Ausbildung zum Anlagenmechaniker Heizung-, Sanitär-, Klimatechnik
Ausbildung von Thomas Krupka
- 10 Monate, Sep. 2015 - Juni 2016
Technischer Betriebswirt IHK
Technikerschule Augsburg
->Allgemeine Volks- und Betriebswirtschaft -> Personalmanagement -> Finanzierung und Investition -> Rechnungswesen, Controlling, Steuern -> Material-, Produktions- und Absatzwirtschaft -> Informations- und Kommunikationstechnik -> Unternehmensorganisation
- 1 Jahr und 10 Monate, Sep. 2011 - Juni 2013
Heizung-Sanitär-Klimatechnik
RDT Augsburg
-> Projektarbeit -> Heizungstechnik -> Lüftungstechnik -> Klimatechnik -> Sanitärtechnik -> Feuerungstechnik -> Arbeitsvorbereitung und Kalkulation->Werkstoffkunde
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
XING Mitglieder mit ähnlichen Profilangaben
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
22 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.