Thomas Vierus

Bis 2019, Regional Director People & Culture, World Vision International
Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Executive-Coaching
Datenbasierte Personalarbeit
HR-Prozesse
Change Management
Arbeitsrecht
Talentmanagement
(interkulturelle) OE & PE-Prozesse
Führungskräfteentwicklung
Globale Personalarbeit
Supervision
Konfliktsteuerung
Individualpsy. Beratung
NGO - Personalarbeit
Kommunikationsstärke
Führungserfahrung

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Vierus

  • Bis heute 4 Jahre und 7 Monate, seit Feb. 2021

    Principal People & Culture Business Partner

    PlusDental

  • 1 Jahr und 11 Monate, März 2019 - Jan. 2021

    HR-Business-Partner

    medneo GmbH

  • 2 Jahre und 8 Monate, Aug. 2016 - März 2019

    Regional Director People & Culture

    World Vision International

  • 1 Jahr und 9 Monate, Nov. 2014 - Juli 2016

    Senior Advisor Talent & Change

    World Vision Inernational

  • 9 Jahre, Nov. 2005 - Okt. 2014

    Director People & Culture

    World Vision Deutschland e.V.

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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