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Thorsten Sand

Partner / Gesellschafter, Geschäftsführer, Brave Alliance Germany GmbH & Co. KG
Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR-Prozesse und Systeme
Callcenter / Customer Service / Vertrieb
Begleitung von HR IT Projekten
HR Kennzahlen
HR Prozess Analysen
HR Big Data
HR Controlling
Compensation & Benefits Management
Verhandlung mit Betriebsräten
HR Reorganisation
Telekommunikation
Retail
Maschinen- und Anlagenbau
20 Jahre Erfahrung in der Beratung von Mittelstand
Workforce Strategy

Werdegang

Berufserfahrung von Thorsten Sand

  • Bis heute 9 Jahre und 9 Monate, seit Sep. 2015

    Geschäftsführer

    Brave Alliance Germany GmbH & Co. KG

  • Bis heute 14 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2011

    Gesellschafter

    TALENTBRÜCKE GmbH

  • Bis heute 20 Jahre und 1 Monat, seit Mai 2005

    Geschäftsführer

    HRmatic GmbH

    Geschäftsführer

  • 4 Jahre und 7 Monate, Okt. 2000 - Apr. 2005

    Geschäftsführender Gesellschafter

    Peopledynamix GmbH

  • 2 Jahre und 4 Monate, Juni 1998 - Sep. 2000

    Senior Berater Human Capital

    Arthur Andersen

  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 1994 - Dez. 1995

    studentischer Berater, Stab Personal

    Oscar GmbH

  • 1 Jahr und 3 Monate, Juni 1989 - Aug. 1990

    Multitasking...

    Rabold GmbH, heute ESI Deutschland

Ausbildung von Thorsten Sand

  • Corporate Finance, International Business

    Universität zu Köln, University of California Berkeley

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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