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Thorsten Taboga

Store People & Culture Business Partner, Primark Austria Ltd & Co. KG
Vösendorf, Österreich

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrung als Personalleiter
Arbeitsrecht
Ansprechpartner für Führungskräfte
Kollektivvertrag Metaller
Kollektivvertrag Handelsangestellte
HR-Kennzahlen
Personalbudgetverantwortung
Strategische Einsatzplanung
Recruiting
Vertragsgestaltung von Produktionsmitarbeiter/Hand
Projekt "Neues Lohnsystem"
Projekt "Entwicklung neuer Schichtmodelle"
Abwicklung von HR-Audits
Administrative Aufgaben
Unterstützung Lehrlingsausbildung
dpw Urlaubstool / Personalstammdaten
Organisation Urlaubsplanung
Arbeit mit Belegschatsvertretungen
Training/Schulung für Lehrlinge & MitarbeiterInnen
Breitenbach & ATOSS-Zeiterfassung
Mehr als 15 Jahre Erfahrung im HR
MS Office
Personalführung

Werdegang

Berufserfahrung von Thorsten Taboga

  • Bis heute 5 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2019

    People & Culture Manager (Personalleitung)

    Primark Austria Ltd & Co. KG

    Personalleitung für 2 Standorte in Wien (Shopping City Süd/ca. 400 MA und G3 Shopping Resort/ca. 250 MA) Mitglied im Mietervorstand der Westfield Shopping City Süd

  • 4 Jahre und 5 Monate, Juni 2015 - Okt. 2019

    People & Culture Assistant Manager (Personalleitung)

    Primark Austria Ltd & Co. KG

    Personalleitung - 450 Mitarbeiter - Führung des "People & Culture"-Teams mit 4 Mitarbeitern

  • 1 Jahr und 8 Monate, Okt. 2013 - Mai 2015

    HR Supervisor

    Primark Austria Ltd & Co. KG

  • 3 Monate, Feb. 2013 - Apr. 2013

    Leiter HR

    Eybl Austria

    - Recruiting im Angestelltenbereich (Spezialisten, Führungskräfte) - Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragen - Abwickeln des externen Audits ISO 9001:2008 und ISO/TS 16949:2009 - Mitarbeit bei Jahresabschlussarbeiten (Rückstellungen, Bilanzarbeiten) - HR-Kennzahlen (Personalstand, Fluktuation, Krankenstand, Lohn- und Gehaltsstatistiken) - Vertragsgestaltung (für Führungskräfte, Spezialisten und Produktionsmitarbeiter)

  • 9 Jahre, Feb. 2004 - Jan. 2013

    Generalist HR

    Georg Fischer Fittings Gmbh.

    - Recruiting ProduktionsmitarbeiterInnen (Hilfs-, Fachkräfte) - Ansprechpartner bei arbeitsrechtlichen Fragen - HR-Kennzahlen (Personalstand, Krankenstand, Urlaubsverbrauch, Lohn-, Gehaltsstatistiken) - Zusammenarbeit mit Controlling (Personalbudget) - Projektleitung „Konzernweite Mitarbeiterbefragung“ - Mitarbeiter bei Projekt „Lohn Neu“ - Mitarbeiter bei Projekt „4-Schichtmodell Temperofen“ - Mitarbeit bei der Konzeption der jährlichen Mitarbeitergespräche - Module für Lehrlinge (2x/Jahr)

  • 2 Monate, Dez. 2003 - Jan. 2004

    Außendienstmitarbeiter

    D.A.S.-Rechtsschutz

    Vertrieb von D.A.S.-Rechtsschutz Produkten im Raum St. Pölten und Ybbs.

  • 1 Jahr und 5 Monate, Juli 2002 - Nov. 2003

    Assistent der Geschäftsleitung

    D.A.S.-Rechtsschutz

    Bindeglied zwischen Außendienstmitarbeiter und Filialleitung! Absovierung von 3 Außendienstseminaren!

  • 1 Jahr und 11 Monate, seit Juli 2023

    Store People & Culture Business Partner

    Primark Austria Ltd & Co. KG

    Personalleitung für 2 Standorte in Wien (Shopping City Süd/ca. 350 MA und G3 Shopping Resort/ca. 180 MA) Mitglied im Mietervorstand der Westfield Shopping City Süd

Ausbildung von Thorsten Taboga

  • 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 2009 - Juni 2013

    Personal- und Wissensmanagement (berufsbegleitend)

    FH Wien

  • Bis heute

    Controlling

    Handelsakademie

    Betriebwirtschaft, Rechnungswesen, Controlling, ...

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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