Tim Bierig
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Tim Bierig
- Bis heute 1 Jahr und 1 Monat, seit Jan. 2025
Coach | Consultant
HRVIAVALUE
Mit 30 Jahren Erfahrung in Konzernen - davon 18 Jahre in der Energiebranche - bringe ich ein tiefes Verständnis dafür mit, wie große, komplexe Organisationen funktionieren. Heute bin ich als systemischer Coach und Mediator tätig und helfe mit meiner Expertise, Ihre strategischen Initiativen menschen-orientiert umzusetzen, interkulturelle Zusammenarbeit zu fördern und Leader sowie deren Teams zu stärken.
- Bis heute 7 Jahre und 1 Monat, seit Jan. 2019
HR Berater | Coach
HR Coconut
Mit Strategie Menschen führen | Coaching für Exzellenz und Performance | Trainer für Kultur und Konflikte zwischen Asien und Europa
- 1 Jahr und 7 Monate, Nov. 2022 - Mai 2024
Personalleiter
Design Hotels GmbH
- 3 Jahre und 10 Monate, März 2017 - Dez. 2020
Founder
Sun Lifestyle
eCommerce start-up in USA, Asien und Europa | Verkauf umweltfreundlicher, recycelbarer Baumwoll-Produkte
- 1 Jahr und 10 Monate, Juni 2015 - März 2017
Direktor Human Resources, Recht und Business Support
Storengy Deutschland GmbH -Ein Unternehmen von ENGIE
Leitung von Personal und aller Support Funktionen (recht, Regulierung, Kommunikation, Informationstechnologie, Einkauf) als Shared Services für alle Gesellschaften der Storengy in Deutschland.
- 5 Monate, Jan. 2015 - Mai 2015
Senior HR Project Manager
Engie Energy International HQ London (früher GDF SUEZ)
Digitales Projekt mit dem Ziel der Entwicklung einer App zur Messung von Leistung und Maturität von Personalabteilungen; Projekt zum UK Datenschutz
- 8 Monate, Mai 2014 - Dez. 2014
Direktor Personal und Shared Business Services
Engie Energy Australia (früher GDF SUEZ)
Leitung Personal, IT, Kommunikation, Prozesse & Kontrollen
- 4 Jahre und 8 Monate, Sep. 2009 - Apr. 2014
Regional HR Director Asia Pacific
Engie Energy Asia Pacific (früher GDF SUEZ)
Human Resource Direktor mit Sitz in Bangkok and verantwortlich fuer alle Tochtergesellschaften in der Region. Internationale Erfahrung mit Schwerpunkt in China, Indien, Pakistan, Thailand, Indonesien, U.A.E. und Australien
- 1 Jahr, Sep. 2008 - Aug. 2009
HR Manager Middle East North Africa
Engie Energy International (früher GDF SUEZ)
Aufbau der Personalabteilung für ca 15 Länder mit Mitarbeitern aus 35 Nationen, Expat Management
- 1 Jahr und 10 Monate, Nov. 2006 - Aug. 2008
European HR Talent Manager
Electrabel Engie S.A.
Talent Management Program Manager für die Young Potentials in Europa, Betreuung von HR in den europäischen Landesgesellschaften.
- 10 Monate, Jan. 2006 - Okt. 2006
Head of HR
Electrabel Engie Deutschland AG
Betreuung der Bereiche Recht und Personal für ein regionales Energieversorgungsunternehmen
- 1 Jahr und 6 Monate, Juli 1999 - Dez. 2000
Head of HR/Legal
Electrabel Deutschland AG
Ausbildung von Tim Bierig
- 2 Jahre und 2 Monate, Jan. 2010 - Feb. 2012
Business Administration
Sasin Graduate Institute of Business Administration of Chulalongkorn University
Strategy, Digital Media
- 2 Jahre und 1 Monat, Mai 1994 - Mai 1996
Rechtswissenschaft
Rechtsreferendariat Berlin- Brandenburg
- 4 Jahre und 5 Monate, Sep. 1989 - Jan. 1994
Rechtswissenschaft
Universität Trier
Steuerrecht
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Spanisch
Grundlagen
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