Tobias Reinhard

Als Abteilungsleitung Wirtschafts- und Entgeltberatung verantworte ich die wirtschaftliche Beratung unserer Mitgliedseinrichtungen, führe Entgelt- und Pflegesatzverhandlungen, entwickle Strategien und Konzepte weiter und leite mein Team in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht. Zudem vertrete ich die Interessen unserer Mitgliedseinrichtungen in Gremien und gestalte Prozesse aktiv mit.

Als Geschäftsführer verantwortlich für die wirtschaftliche, personelle und fachliche Leitung eines ambulanten Pflegedienstes. Zuständig für Finanzbuchhaltung, Controlling, Jahresabschlüsse sowie Personalführung und ‑entwicklung. Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben, strategische Organisationsentwicklung, Optimierung von Prozessen und Softwarelösungen. Zudem Ausbau von Kooperationen, Weiterentwicklung der Einsatzplanung sowie Bewerber‑ und Ausbildungsmanagement.

- Mitarbeit bei der Zusammenführung der Datenbanken der beiden fusionierten Häusern zu einer Datenbank und deren Anbindung an das Datawarehouse der Firma TIP-HCe - Monatsabschluss - Personalcontrolling - Aufbau des Berichtswesen im BI-System - Aufbau einer Deckungsbeitragsrechnung im BI-System - Durchführung von Benchmarks zwischen den einzelnen Fachabteilungen der beiden fusionierten Häusern

- Erstellung Monatsabschluss - Personalcontrolling - Aufbau einer Deckungsbeitragsrechnung - Durchführung von Inek-Benchmarks - Jahresabschlusstätigkeiten und Wirtschaftsplanung - Vorbereitung und Teilnahme an den Pflegesatzverhandlungen - Einführung einer Personalbedarfsberechnung nach GOB (Gütersloher Organisationsberatung) - Ad-hoc-Analysen für die Geschäftsführung - Mitwirkung bei der Erstellung einer Due-Dilligence

- Personalverantwortung für die Bereiche Med.-Technischer Dienst, Wirtschafts- und Versorgungdienst, Verwaltungsdienst, Technischer Dienst - Personalcontrolling - Teilnahme an den Chefarztsitzungen - Erarbeitung und regelmäßige Überprüfung eines Sollstellenplanes für den Pflegedienst in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung - Erarbeitung von Sollstellenplänen für weitere Bereiche - Bearbeitung der Haftpflichtfälle - Weitere vielfältige Tätigkeiten im Rahmen der Betriebsleitung)

- Aufbau Personalcontrolling mit Überstunden- und Fehlzeiten-Controlling - Durchführung der Inek-Rückkalkulation - Vorbereitung und Teilnahme an den Chefarztsitzungen - Vorbereitung und Teilnahme an den Pflegesatzverhandlungen - Erstellung der Budgethochrechnungen und des Wirtschaftsplans - Controllingrelevante Jahresabschlussarbeiten

- Erstellung des monatlichen Berichtswesens und der Monatsabschlüsse - Erstellung der Forecastberichte - Erstellung des Wirtschaftsplans und des Investitions- und Instandhaltungsplans - Vorbereitung und Teilnahme bei den Pflegesatzverhandlungen - Inek-Kalkualtion und Inek-Rückkalkulation - Controllingrelevante Jahresabschlussarbeiten

- Erstellung des monatlichen Berichtswesens - Vorbereitung und Mitwirkung bei den Pflegesatzverhandlungen - Aufbau Vollkostenrechnung - Aufbau OP-Controlling - Mitwirkung bei der Einführung des Krankenhausinformationssystems Orbis der Firma Agfa

- Ambulante Abrechnung

Krankenhauswesen