Toni Wiezorek

Angestellt, Privatkundenberater und stv. Geschäftsstellenleiter, Raiffeisenbank Zürich
Andelfingen, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Leistungsfähigkeit
Kontinuierliche Weiterentwicklung
Authentizität
engagierte Person
Leistungsbereitschaft
flexibel
Belastbarkeit
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Begeisterungsfähigkeit
Selbstständigkeit
Zielstrebigkeit
Zuverlässigkeit
Verhandlungskompetenz
zielbewusste Arbeitsweise
Sicheres Auftreten
Veränderungsbereitschaft
Wertpapiergeschäft
Finanzierung
Bedarfsanalyse
Finanzmanagement
Altersvorsorge
Ganzheitliche Beratung
Finanzdienstleistungen
Bankwesen

Werdegang

Berufserfahrung von Toni Wiezorek

  • Bis heute 1 Jahr und 9 Monate, seit Feb. 2025

    Privatkundenberater und stv. Geschäftsstellenleiter

    Raiffeisenbank Zürich

    Mitglied des Kaders, Prokurist, Privatkunden Individual: Anlagevolumen von CHF 75' - CHF 200'000 und/oder Hypothekarkunde -Aktive & regelmässige Planung der vertrieblichen Aktivitäten -Ereignisbasierte Ansprache der Kundinnen -Ganzheitliche Beratung & Potenzialabklärung zur Erkennung und Überprüfung der Kundenbedürfnisse -Aktive Betreuung der Kundinnen über alle Phasen des Wohneigentums & über alle Lebensphasen -Erarbeitung bedürfnisgerechter Lösungsvarianten -Befähigung & Aktivierung als Digital Coach

  • 5 Monate, Okt. 2025 - Feb. 2026

    Stellvertretung der Geschäftsstellenleitung i.a.

    Raiffeisenbank Zürich

    Stv. GSL -Bedarfsgerechter Einsatz vom Personal -Betreuung & Beratung von Keyclients der GS -Support bei fachlichen Fragen, Akquisition & Beratung -Übernahme anspruchsvoller Beratungsgespräche Stv, Vermögensberater -Ganzheitliche Bedarfsanalyse, Potenzialabklärung & gezieltes Cross-Selling -Aktive Kundenbetreuung. Ganzheitl. Beratung: Anlegen, Vorsorge & Absichern, Pension & Nachlass -Vertretung & Umsetzung der SAA/TAA von Raiffeisen Schweiz -Erarbeitung bedürfnisgerechter Lösungen -Support in Anlagethemen

  • 3 Monate, Sep. 2024 - Nov. 2024

    Kundenberater Privatkundengeschäft individual

    Bank Cler

    Kunden: Geschäftsvolumen von CHF 100'000 bis 1'000'000 oder Hypothek >Kund*innen in den Themen Vorsorgen, Anlegen und Finanzieren ganzheitlich und bedarfsgerecht beraten >Tiefgründige Bedürfnisanalyse und gezieltes Cross-Selling >Aktive Vermittlung in die Bereiche Private Banking, Finanzplanung und Erbschaftsberatung >Ein eigenes Kundenbuch proaktiv betreuen und ausbauen >Bedürfnisgerechte Lösungen erarbeiten >Netzwerkpflege und Bekanntheit für die BC schaffen >Kundenevents mitorganisieren und begleiten

  • 2 Jahre und 2 Monate, Juli 2022 - Aug. 2024

    Leiter Kundenberatung; Privatkundenberater (PKI) & PAB

    Raiffeisenbank Weinland

    Mitglied des Kaders, Prokurist >Umsetzung der bankpolitischen & strategischen Vorgaben >Budgetverantwortung/ -optimierung (CIR) >Führung von 6 Mitarbeiter mit Zielvorgaben & Leistungsbeurteilungen >Planung des Einsatzes der zugeteilten Personalressourcen >Effiziente Bearbeitung von Geschäftsvorfällen >Lösung von Problemen aus dem eigenen Fachbereich >Entwicklung der Mitarbeiter fachlichen wie auch persönlich >Verantwortung für die Erreichung der Jahresziele >Fristgerechte Bearbeitung der Schlüsselkontrollen

  • 4 Jahre und 5 Monate, Feb. 2018 - Juni 2022

    Privatkundenberater individual (PKI) und Praxisausbilder (PAB)

    Raiffeisenbank Weinland

    Segment: Anlagen von CHF 75' bis CHF 200'000 + Hypothek >Ganzheitliche Bedarfsanalyse >Erkennung der Kundenbedürfnisse & gezieltes Cross-Selling >Aktive Kundenbetreuung über alle Phasen des Wohneigentums >Begleitung der Kunden in allen Lebensphasen >Ganzheitliche Beratung in den Themen Anlegen, Absichern, Pension, Vorsorge & Nachlass >Aktive Ansprache von Unternehmern >Erarbeitung bedürfnisgerechter Lösungen >Befähigung & Aktivierung der Kunden als Digital Coach >Mitarbeit bei Marktbearbeitungsmassnahmen

  • 3 Jahre und 7 Monate, Juli 2014 - Jan. 2018

    Stv. Teamleiter; Privatkundenberater, Coach im Retailbanking & PAB

    Clientis BS Bank Schaffhausen

    Stv. > Leitung für eine Geschäftsstelle > Führung von 2 Mitarbeiter & 1 Azubis Gesamtheitliche Beratung Basis, Vorsorgen & Anlagen Assets: Fonds , Aktien & Strukturierte Produkte >Eigenes Kundenbuch >Potenzialausbau >Entwicklung Private Banking >Hypotheken vermitteln Coach > Vertriebliches Coaching > Umsetzung von Schulungen > Training für den Abschluss ClientisCert (BBZ) > Begleitung in Kundentermine PAB Ausbildung von Lernenden nach der Schweizer Verordnung über die Berufliche Grundbildung (BiVo 2012)

  • 1 Jahr und 9 Monate, Okt. 2012 - Juni 2014

    Finanzberater und Teamsprecher

    Volksbank eG Überlingen

    Führung -von fünf Mitarbeiter & periodischen Leistungsbeurteilungen -Verantwortung einer Hauptgeschäftsstelle -Ausbildungsfiliale & Einarbeitungsort für neue Finanzberater -Fachliche Beraterweiterentwicklung Operativ >Ganzheitliche Bedarfsanalyse & Potenzialabklärung >Aktive Kundenbetreuung in allen Lebensphasen >Experte in den Themen Basislösungen, Vorsorge (2./3.), Versicherungen, Privatkredite, Bausparen, Baufinanzierungsvermittlung & Anlegen >Umsetzung von Marktbearbeitungsmassnahmen (Kampagnen etc.)

  • 1 Jahr und 3 Monate, Juli 2011 - Sep. 2012

    Junior Administrator und Support Backoffice

    Damals Volksbank eG Hegau

    Junior Admin >Verantwortlich als Administrator für das Formularmanagement. >Erstellung von internen Ablaufprozessen in der Aufbau- und Ablauforganisation (Gesamtbanksteuerung). >Verwaltung von der Kompetenzzuordnung. Support Backoffice -Zahlungsverkehr im In- und Ausland -Qualitätssicherung sowie Datenkontrolle -Marktfolge Passiv -Wertpapierkontrolle -Rechnungswesen Einarbeitung von neuen Mitarbeitern im Backoffice.

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2009 - Juli 2011

    Ausbildung zum Bankkaufmann mit der Zusatzqualifikation zum Finanzassistenten

    Volksbank Hegau eG

    Schulfächer: -Bankwirtschaft -BWL -Rechnungswesen und Steuerung -Wirtschafts- und Sozialkunde -Kundenberatung Zusatz: >Allfinanz >Steuerrecht >Business Englisch Ausbildung on-the-Job: -Kundenempfang -Hauptkasse -Privatkundenberatung -Baufinanzierung & Immobilienmakler -Private Banking -Versicherungsberatung -Bausparspeziallisten -Kreditabteilung -Spezialkredite -Backoffice/ Stab -Interne Revision >IT-Administration -Bankleitungssekretariat -Controlling >HR-Abteilung -Firmenkundenberatung -Marketing & PR

Ausbildung von Toni Wiezorek

  • Bis heute 3 Monate, seit Aug. 2026

    CAS Anlageberatung

    HSLU

    Vorlesungen in -Kundenbedürfnisse und Segmentierung -Behavioral Finance -Kapitalmarkttheorie -Anlageprozess -Depotanalyse -Nachhaltige Anlagestrategien -Erbrecht -Steuern -Finanzplanung -Vorsorge -Finanzmarktregulierung -Vorgaben gemäss FIDLEG -Compliance -Nachlassplanung -Versteuerung Unternehmensnachfolge -Stiftungen -Erbteilung -Steuern bei Erbschaft/ Schenkung -Trusts -Internationale Erbschaften -Crypto Assets -AI in der Anlageberatung -Digitalisierung in der Anlageberatung -Family Office

  • 1 Jahr und 1 Monat, März 2024 - März 2025

    CAS - Führung im Banking

    Hochschule Luzern

    Projektmanagement, Strategisches Management, Selbstmanagement, Führungsprozesse, Kommunikation, Changemanagement und Teamentwicklung. Thema der Reflexionsarbeit: Führung der Generation Z

  • 1 Jahr und 3 Monate, Okt. 2015 - Dez. 2016

    Banking and Finance

    Frankfurt School of Finance & Management

    Grundlagen und Rahmenbedingungen des Bankmanagements, Strategisches Management, Projektmanagement, Bankenorganisation, Personalmanagement und Führungskompetenzen, Marketing, Vertrieb sowie Unternehmenskommunikation

  • 1 Jahr, Apr. 2014 - März 2015

    Banking and Finance

    Frankfurt School of Finance & Management

    Bank Controlling (Ertrags- und Risikomanagement), Retail und Private Banking, Dienstleistungsmanagement, Corporate Banking, Portfoliomanagement sowie Workshops zur Persönlichkeitsentwicklung

  • 2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2011 - Okt. 2013

    Banking and Finance

    Frankfurt School of Finance & Management

    Bankbetriebswirtschaft, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Recht, Kundenberatung und Immobiliengeschäft

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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