Ursula Weigelt
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ursula Weigelt
- 8 months, Oct 2022 - May 2023
Leiter Personal
DARBAR Holding
- 2 years and 4 months, Apr 2016 - Jul 2018Robinson Club GmbH
Senior Customer Relations Manager / Qualitätsmanagement
- 7 years and 8 months, Sep 2007 - Apr 2015
Head of HR & Sales / Area Sales Manager Schweiz
F.X. Rauscher KG
Personalbedarfsplanung, Recruiting über alle Hierachieebenen, Ansprechpartner für HR-Fragen inkl. arbeitsrechtlicher Themen, Führen der Personalgespräche vom Eintritt bis zum Austritt, Einführung einer nachhaltigen Gehaltsstruktur und eines entsprechenden Prämiensystems sowie etablieren des Personalprozesses im Unternehmen, Restrukurierung nach Sozialplan, Durchführung von Workshops, Unternehmensrepräsentantin und Öffentlichkeitsarbeit, Vertrieb: Händlernetzbetreuung CH
- 4 years and 9 months, Dec 2002 - Aug 2007
Regionalleiter Vertrieb
Argo Personal Service GmbH
Strategische Leitung von 3 Niederlassungen, fachliche und disziplinarische Führung von bis zu 12 Mitarbeitern, Budgetplanung, Vertriebscontrolling, Vertrieb, Personalentwicklung, Onboarding neuer Mitarbeiter
Strategische und operative Führung der Niederlassung, Personalplanung, Personalauswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Mitarbeiterführung inkl. Jahresgespräche, Personalentwicklungsmaßnahmen, Zielvereinbarungen, Kunden- und Mitarbeiterorientierte Wettbewerbsanalyse, Jahresplanung
Ausbildung von Ursula Weigelt
- 2 months, Apr 2015 - May 2015
Systemische TeamCoach und Trainerin
CoachAkademie Schweiz, St. Gallen
unter anderem: Auftragsklärung für Teams, Auftragsebenen analysieren, Problemfelder identifizieren, soziales Panorama von Teams, Evaluierung von Teamentwicklungen
- 4 months, Feb 2015 - May 2015
Systemische Business & ManagementCoach
CoachAkademie Schweiz, St. Gallen
Ethische Grundsätze im Coaching, Qualitätserfüllung Coach und Coachingprozess, IST-Analysen, Auftragsklärung, Prozesse auf Identitäts- und Sinngebungsebene und Transfersteuerung
- 6 months, Sep 2014 - Feb 2015
Systemische Coach und Beraterin
CoachAkademie Schweiz, St. Gallen
Zielarbeit, Systemische Problemanalyse, Tiefenstruktur von Ziel- und Problemräumen, Zielstruktur (Veränderungen von Mustern), Prozesse auf Identitäts- und Sinngebungsebene
- 1996 - 1998
Personalfachkaufmann
IHK Augsburg
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
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