Verena Weber
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Verena Weber
- Bis heute 3 Jahre und 7 Monate, seit Jan. 2022
Referentin Personalentwicklung
Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA
Hauptaufgaben: Konzeption und Betreuung Nachwuchsführungskräfte-Programm (Trainees und Klinikmanager), Führungskräfteentwicklung, Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungs- und Trainingskonzepten, Konzipierung und Durchfühung von Live Online Trainings und Workshops, Implemetierung von LMS und eLearnings, virtuelle Teamführung und Arbeiten aus dem Home Office, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Demografie-Management
- 7 Jahre und 1 Monat, Dez. 2014 - Dez. 2021
Referentin Personalentwicklung
Asklepios Kliniken Hamburg GmbH
Hauptaufgaben: Konzeption und Betreuung Nachwuchsführungskräfte-Programm (Trainees und Klinikmanager), Führungskräfteentwicklung, Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungs- und Trainingskonzepten, Konzipierung und Durchfühung von Live Online Trainings und Workshops, Implemetierung von LMS und eLearnings, virtuelle Teamführung und Arbeiten aus dem Home Office, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Demografie-Management
- 5 Monate, Mai 2014 - Sep. 2014
DGFP Professionalisierungsprogramm für das Personalmanagement
DGFP - Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V.
Hauptaufgaben: Entwicklung und Implementierung von Personalentwicklungs- und Trainingskonzepten; Trainingsmanagement: Koordination und Organisation von Personalentwicklungs- und Trainingsmaßnahmen; Einführung von eLearning Konzepten und Koordination von eLearning Kursen; Konzeption und Implementierung eines Onboardingprogramms für neue Mitarbeiter
Hauptaufgaben: Aufbau der Training Coordinator Funktion im Unternehmensbereich; Entwicklung und Implementierung von Trainingskonzepten und -Prozessen; Weiterbildungsbedarfserhebung und -planung, Implementierung rollenbasierte Trainingspläne; Koordination, Planung, Durchführung, Nachverfolgung von Trainingsmaßnahmen
- 3 Monate, Mai 2007 - Juli 2007
HR Specialist/Training Coordinator
DIS Deutscher Industrie Service AG
Hauptaufgaben: Prozess- und Konzeptentwicklung für Weiterbildungsorganisation; Seminarmanagement: Koordination und Organisation von Seminaren
- 1 Jahr und 4 Monate, Jan. 2006 - Apr. 2007
Referentin Weiterbildung und Personalentwicklung
Siemens AG, Bereich Siemens VDO Automotive
Hauptaufgaben: Ermittlung und Analyse des Weiterbildungsbedarfs; Koordination, Organisation und Betreuung interner Seminare; Weiterbildungsberatung
- 7 Monate, Mai 2005 - Nov. 2005
Praktikantin Personnel Service Training
Siemens VDO Automotive AG
Hauptaufgaben: Planung und Organisation interner Seminare: Vor- und Nachbereitung, Evaluation, Verrechnung
- 3 Jahre und 5 Monate, Jan. 2002 - Mai 2005
Wissenschaftliche Hilfskraft
Erziehungswissenschaftlichen Seminar der Universität Heidelberg
Ausbildung von Verena Weber
- 2000 - 2004
Magister in Pädagogik, Soziologie, Religionswissenschaft
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg
Erwachsenen-/Weiterbildung, Beratung, Organisations-/Industrie- und Betriebssoziologie
- 1998 - 2000
Pädagogik, Soziologie, Religionswissenschaft
Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Niederländisch
Grundlagen
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