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functionHR GmbH
functionHR GmbHhat einen Beitrag geschrieben18. März 2020
Wir beziehen Stellung zum Thema #Ethik beim Einsatz von #KI und #PeopleAnalytics im #Personalmanagement: In unserem Buchbeitrag beleuchten wichtige ethische Aspekte und stellen Lösungsansätze vor, die eine Nutzung im Einklang mit geltenden ethischen Grundsätzen ermöglichen. Mehr dazu hier: https://www.mwv-berlin.de/produkte/!/title/digitalisierung-und-ethik-in-medizin-und-gesundheitswesen/id/636

Digitalisierung und Ethik in Medizin und Gesundheitswesen

Wenn digitale Technologien wie künstliche Intelligenz, Blockchain und Robotik auf die Medizin treffen, entstehen zwangsläufig ethische Fragestellungen. Diese lassen sich nicht ohne Weiteres mit medizinisch-technologischen, rechtlichen oder ökonomischen Argumenten allein beantworten. Neue Themenfelder wie die sich wandelnde Rolle der Patienten, die neue Verantwortung von Ärzten und Pflegenden, neue digitale Möglichkeiten in der Medizin, Smart Hospitals im Klinikalltag, die gesellschaftliche Legitimität eines möglichen dritten Datengesundheitsmarktes, eine zukunftsfeste Ausbildungslandschaft für den Gesundheits-/Medizinbereich sowie die Grenzen der digitalen Forschung bedürfen einer kritischen und gleichzeitig thematisch breiten Auseinandersetzung mit ethischen Aspekten in der digitalen Gesundheitswirtschaft und Medizin.<br /> <br /> Dies ist nicht nur inhaltlich wichtig, sondern auch zeitkritisch, denn gerade dieser Sektor hat eine erhebliche globale Marktdynamik. Längst ist „eHealth“ i.w.S. keine Kerninnovation von klassischen Gesundheitsakteuren mehr. Es gehört vielmehr zum Tagesgeschäft der großen US-amerikanischen und chinesischen Game Changer wie Google, Apple, Microsoft, Facebook, Amazon, Netflix, Alibaba und Tencent. Die verantwortbare, aber auch wettbewerbsfähige Partizipation an diesen Entwicklungen ist vielleicht die drängendste Aufgabe für die Akteure in Wissenschaft, Krankenversorgung, Gesundheitswirtschaft und Politik. Ausgewiesene Experten aus diesen Bereichen stellen sich daher im vorliegenden Werk den oft schwierigen Fragen, die sich auf dem Weg der Transformation zu einem B2B2C-Markt im Gesundheitswesen, der einer ethischen Betrachtung standhält, ergeben.www.mwv-berlin.de
Digitalisierung und Ethik in Medizin und Gesundheitswesen
functionHR GmbH
functionHR GmbHhat einen Beitrag geschrieben17. März 2020
In der Titelstory des aktuellen CallCenter Profi zeigen wir, wie #Fluktuationskosten im #CallCenter durch den Einsatz von #PeopleAnalytics reduziert werden können. Wollen auch Sie bessere Arbeitsbedingungen für Arbeitnehmer gestalten und deutliche Kosteneinsparungen erzielen? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf, wir zeigen Ihnen die Lösung function(churn) gerne in einer persönlichen Live-Demo.

Fluktuationsprävention mit People Analytics: Gute Zeiten, schlechte Zeiten

Personalkosten sind in Contact Centern immer noch der größte Kostenblock. Eine Variable, die ihn immens nach oben schnellen lassen kann, ist die Fluktuationsrate. Wie sich diese Stellschraube durch so genanntes People Analytics optimieren lässt, lesen Sie in unserer aktuellen Titelstory.www.callcenterprofi.de
Fluktuationsprävention mit People Analytics: Gute Zeiten, schlechte Zeiten
functionHR GmbH
functionHR GmbHhat einen Beitrag geschrieben12. März 2020
Ein Erfahrungsbericht von @T-Systems Multimedia Solutions GmbH mit Einblicken zu unserem #Workshop #PeopleAnalytics Discovery. Wir freuen uns sehr über das positive Feedback!

HR Reporting in Echtzeit und datengestütztes Personalmanagement mit People Analytics? | Blog der Telekom MMS

Viele Unternehmen verzweifeln an Monitorings und Reportings. Die Gründe dafür sind in diesem Themenkomplex besonders vielfältig. Wir informieren über Handlungsempfehlungen und das Tool functionHR.blog.telekom-mms.com
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functionHR entwickelt innovative Anwendungen für People Analytics und das datengestützte Personalmanagement. Unsere Anwendungen kombinieren schlüsselfertige Befragungen entlang des Mitarbeiterpfads, Daten aus internen Quellsystemen und verschiedenen Webportalen mit leistungsfähigen Analysen auf Basis fortgeschrittener...

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