Bist Du bereit für eine neue Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten?

Dann wachse gemeinsam mit uns über Dich hinaus. Wir gehören zu den Top 3 Personaldienstleistern in Deutschland.

TIMEFORBENEFITS – Das bieten wir Dir

• 30 Tage Urlaub (plus 24.12. und 31.12.)
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz, viele Freiräume, attraktives Gehaltspaket
• Kurze Entscheidungswege, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Raum für eigene Ideen
• Firmen-/Teamevents, regelmäßige Feedbackgespräche, Kommunikation auf Augenhöhe
• Deine Gesundheit ist uns wichtig - Nutze Fitness - und Wellness-Angebote mit EGYM Wellpass
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung Deines Wohlbefindens durch moderne Coaching-Tools
• Wir bringen Dich schnell auf Kurs mit unserem spezialisierten Onboarding Programm
• Ein Corporate Benefits Programm, Lease-a-bike, Kita-Zuschuss
• Profitiere von der Möglichkeit zur Weiterbildung u.a. in unserer Academy
• Die Chance, Teil einer internationalen Unternehmensgruppe zu werden TIME TO SHINE - Dein Aufgabengebiet:

TIME TO SHINE - Dein Aufgabengebiet:

• Pflege und Administration des Learning Management Systems
• Aufbau und Steuerung interner Lernformate
• Förderung einer nachhaltigen Lernkultur und Begleitung von Veränderungsprozessen durch gezielte Learning-Impulse
• Konzeption & Erstellung von Learning Formaten:
• E-Learnings
• Interne Kommunikationsformate
• Lern- & Erklärvideos
• Blended Learnings
• Koordination der internen und externen Trainingsdienstleister
• Entwicklung von Konzepten (z.B. zur Mitarbeiterentwicklung oder zum bereichsübergreifendem Austausch / interne Vernetzung)
• Kommunikation und Vermarktung von Lernangeboten zur Stärkung der Lernmotivation
• Gestaltung und Verantwortung verschiedener Projekte (z.B. Karriereprogramme ) und Weiterentwicklung unserer Konzepte und Strategien sowie Implementierung neuer Maßnahmen

YOUR PROFILE - Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften (mit HR-Schwerpunkt) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in Personalentwicklung oder Organisationsentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in Office365, Medienproduktion sowie LMS-Systemen
• Konzeptionelles Denken & Umsetzungsstärke
• Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, kommunikatives Geschick

Neugierig geworden? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Du hast noch Fragen? Melde dich gerne bei uns unter: people@houseofhr.de.

Wir freuen uns darauf, schon bald von Dir zu hören!

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