Das Unternehmen ist ein erstklassiger Beratungs- und Begutachtungsdienst der gesetzlichen Krankenversicherung und sozialen Pflegeversicherung im Raum Berlin und Brandenburg. Mit Leidenschaft setzen sich dort seit über 30 Jahren rund 900 Mitarbeiter für eine gute und gerechte gesundheitliche Versorgung ein.

KI-Architektur: Konzeption und Aufbau einer zukunftsfähigen KI-Infrastruktur für den Einsatz von LLMs in sensiblen Datenumgebungen

Systemintegration: Entwicklung und Implementierung robuster Schnittstellenarchitekturen zur Anbindung an bestehende Datenquellen und komplexe Systemlandschaften

Technische Governance: Definition von Architekturprinzipien, Sicherheitsstandards und technischen Leitplanken für skalierbare und wartbare KI-Anwendungen

Umsetzungssteuerung: Fachliche Steuerung der technischen Realisierung in Kooperation mit internen Fachbereichen, der IT und externen Partnern

Qualität & Compliance: Bewertung von Lösungsoptionen hinsichtlich Machbarkeit und Sicherheit sowie Sicherstellung regulatorischer Konformität und der Dokumentation

Qualifikation & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Architekturumfeld

Technologie-Expertise: Fundierte Kenntnisse in Systemdesign, Dateninfrastruktur, Schnittstellenmanagement sowie modernen KI-Anwendungen und deren Sicherheitsanforderungen

Methodische Kompetenz: Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, architektonisches Denken sowie Kommunikationsstärke an der Schnittstelle zwischen Management und Technik

Compliance & Sprache: Tiefgehendes Verständnis für Informationssicherheit und Datenschutz im KI-Kontext sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Rahmenbedingungen: Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Anstellung mit Entfristungsperspektive, 100% Remote-Möglichkeit und attraktiver tariflicher Vergütung

Zusatzleistungen: Überdurchschnittliche Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld, 33 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Mobilität

Entwicklung & Kultur: Individuelle Einarbeitung, vielfältige Weiterbildungsoptionen und eine wertschätzende Unternehmenskultur mit modernster technischer Ausstattung

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.