Payroll Lead (m/w/d)
Payroll Lead (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Payroll Lead (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Bekanntes und etabliertes InfrastrukturunternehmenÜbernimm eine verantwortungsvolle Rolle
Firmenprofil
Mein Kunde ist ein erfolgreiches Infrastrukturunternehmen und gehört zu den führenden Akteuren in seiner Branche. Er überzeugt durch langjährige Stabilität, nachhaltige Projekte und eine moderne Unternehmenskultur. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein:e Payroll Lead (m/w/d) gesucht.
Aufgabengebiet
- Führung und Weiterentwicklung eines spezialisierten Teams
- Sicherstellung einer fehlerfreien und gesetzeskonformen Entgeltabrechnung
- Optimierung bestehender Prozesse und Einführung effizienter Strukturen
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, internen Schnittstellen und externen Partnern
- Steuerung von Projekten im Bereich Payroll, Digitalisierung und Veränderungsmanagement
- Verantwortung für die Einhaltung interner Richtlinien sowie externer Prüfungsanforderungen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Finanzen
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Payroll sowie nachweisbare Führungserfahrung
- Routine im Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen und modernen HR-Tools
- Ausgeprägte Fähigkeit, Prozesse zu gestalten und Projekte erfolgreich umzusetzen
- Hohe soziale Kompetenz, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
- Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Benefits
- Eine zentrale Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren Umfeld
- Attraktive Rahmenbedingungen sowie ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins
- Die Chance, einen zentralen Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens zu leisten
Kontakt
Pascal LehmannReferenznummer
JN-082025-6821703Beraterkontakt
+491728519089Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.714 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen