Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter
Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter
Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter
Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter
Rheinwohnungsbau GmbH
Immobilienverwaltung
Düsseldorf
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.000 € – 46.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter
Über diesen Job
#TeamRheinwohnungsbau sucht Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter (m,w,d) in Vollzeit
Ihre Aufgaben
Als Helpdesk / IT-Support Mitarbeiter (m/w/d) bei der Rheinwohnungsbau GmbH sind Sie die erste Anlaufstelle für alle IT-bezogenen Anfragen und Probleme unserer Mitarbeitenden. Sie arbeiten in einem hybriden Umfeld, das sowohl Büro- als auch Remote-Arbeit ermöglicht, und tragen dazu bei, dass unsere IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert.
- Erste Ansprechperson für IT-Anfragen und -Probleme des TeamRWB.
- Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen.
- Installation und Konfiguration von IT-Equipment.
- Unterstützung bei der Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten.
- Mitarbeit an IT-Projekten zur Verbesserung der internen Systeme.
- Dokumentation von Supportfällen und Erstellung von Berichten.
- Schulung und Unterstützung der Mitarbeiter bei der Nutzung neuer Software und Technologien.
Unsere Anforderungen
Wir suchen einen engagierten und lösungsorientierten IT-Support Mitarbeitenden, mit folgenden Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung im IT-Support oder Helpdesk.
- Gute Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen und MS Office.
- Erfahrung mit Netzwerktechnologien und IT-Sicherheit.
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten
Die Rheinwohnungsbau GmbH bietet Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
- Befristete Anstellung (24 Monate), mit Aussicht auf Festanstellung.
- 37 Stunden Woche und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima.
- Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze.
- Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- JobRad, Firmenticket & weitere Benefits
- Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen.