HR Generalist (m/w/d)
HR Generalist (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
HR Generalist (m/w/d)
Über diesen Job
Ihre Aufgaben
- Wir suchen keinen »Personalverwalter« , sondern einen Menschenversteher mit Organisations-Superpower. Als HR Generalist (m/w/d) bist du bei uns nicht Kaffeekoordinator:in, sondern mittendrin im Herzschlag unseres Unternehmens .
- Als HR Generalist (m/w/d) wirst du Teil unseres europäischen People-Teams und unterstützt unsere Standorte in der DACH-Region. Gemeinsam mit einer weiteren HR-Kolleg:inn übernimmst du die Verantwortung für unsere HR-Services und sorgst dafür, dass unsere über 300 Mitarbeitenden jederzeit bestens betreut sind.
- #machen
- Du verantwortest die komplette Administration entlang des Employee Lifecycles - vom Eintritt bis zum Austritt.
- Du erstellst, prüfst und verwaltest Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse sowie alle relevanten Bescheinigungen.
- Als kompetente Ansprechperson unterstützt du Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen .
- Du wirkst aktiv im Recruiting mit und begleitest neue Kolleg:innen durch ein reibungsloses Onboarding.
- Außerdem bringst du dich engagiert in lokale und regionale HR- bzw. People-Projekte ein und treibst die Weiterentwicklung unserer Prozesse und Strukturen voran.
Ihr Profil
- #können
- Eine kaufmännische Ausbildung - ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalmanagement oder ein passendes Studium wie BWL/HR , Human Resource Management oder Wirtschaftspsychologie
- Erste p raktische Erfahrung im HR-Bereich ist ein Plus.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz - klar, empathisch und auf Augenhöhe.
- Eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise und eine echte Make-it-work-Mentalität.
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen (idealerweise rexx) sowie eine hohe Affinität zu digitalen Tools.
- Teamgeist, auf den man sich verlassen kann.
Unser Angebot
- #warum
- Flexible Arbeitszeiten mit echtem Freizeitausgleich , damit Job und Freizeit im Gleichgewicht bleiben.
- Mobiles Arbeiten , wann immer es zum Alltag passt - für maximale Freiheit und Produktivität.
- Sonderurlaub für besondere Anlässe , weil wir wissen, dass es Momente gibt, die wichtiger sind als Arbeit.
- Weil du bei uns schneller Verantwortung übernehmen kannst, als du »Onboarding« sagen kannst - und deine Ideen wirklich zählen.
- Weil wir dir ein Team bieten, das dich unterstützt, statt dich allein zu lassen - und in dem du dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst.
- Weil wir dir eine Arbeit geben, die Sinn macht - und Perspektiven, die du selbst gestalten kannst.
Hier Bewerben
Streifeneder ortho.production GmbH Streifeneder ortho.production GmbH I Telefon 08141 6106 6170 I personal@streifeneder.de Claudia Barnewske Leiterin Personalabteilung