100 Senior Hr Business Partner Jobs

      1. Dringend gesucht

        (Senior) HR Business Partner (m/w/d) Specialisation Compensation & Benefits

        Körber AG

        Hamburg + 0 weitere

        Vollzeit0 €500.000 €

      2. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d)

        SSI Schäfer Automation GmbH

        Giebelstadt + 0 weitere

        Vollzeit63.000 €79.500 €

      3. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

        Varo Energy Germany GmbH

        Hamburg + 0 weitere

        Vollzeit68.000 €86.000 €

      4. (Senior) HR Business Partner (m/w/d)

        Merkur Spielbanken Beteiligungs GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit63.500 €90.000 €

      5. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Würzburg + 0 weitere

        Vollzeit

      6. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit

      7. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Lübeck + 0 weitere

        Vollzeit

      8. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Schwäbisch Hall + 0 weitere

        Vollzeit

      9. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Konstanz + 0 weitere

        Vollzeit

      10. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Berlin + 0 weitere

        Vollzeit

      11. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Trier + 0 weitere

        Vollzeit

      12. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Düsseldorf + 0 weitere

        Vollzeit

      13. Senior HR Business Partner:in 80 – 100 %

        Rhomberg Bau GmbH

        Bregenz + 0 weitere

        Vollzeit77.000 €110.000 €

      14. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Schwerin + 0 weitere

        Vollzeit

      15. Senior HR Business Partner*in (60-80%)

        ProPers Vermittlungen AG

        Bern + 0 weitere

        Vollzeit115.000 CHF137.000 CHF

      16. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Wolfsburg + 0 weitere

        Vollzeit

      17. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Rostock + 0 weitere

        Vollzeit

      18. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Nürnberg + 0 weitere

        Vollzeit

      19. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Stuttgart + 0 weitere

        Vollzeit

      20. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, Lidl

        Lidl Stiftung & Co. KG

        Karlsruhe + 0 weitere

        Vollzeit

      Häufig gestellte Fragen

      Wo gibt es am meisten offene Stellen für Senior-hr-business-partner?

      Die beliebtesten Städte für Senior-hr-business-partner sind Gossau SG, Wittenbach SG, und Herisau.

      Welche Fähigkeiten braucht man als Senior-hr-business-partner?

      Für einen Job als Senior-hr-business-partner sind vor allem Personalmanagement und Personalentwicklung von Vorteil.