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HR Officer (m/w/d) im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

HR Officer (m/w/d) im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

HR Officer (m/w/d) im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

HR Officer (m/w/d) im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG

Banken, Finanzdienstleistungen

Frankfurt am Main

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 43.500 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

HR Officer (m/w/d) im Bankenwesen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Über diesen Job

Machen Sie den nächsten Schritt zu Ihrem beruflichen Erfolg und entdecken Sie mit uns neue Karrieremöglichkeiten! Wir, der
Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und
Versicherungssektor spezialisiert. Für unseren namhaften Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Officer (m/w/d) im Bankensektor.
Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Vorstellungsgespräch ein, um Ihre individuellen Voraussetzungen, Konditionen und Wünsche zu besprechen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Unterstützung bei der Entscheidungsfindung
  • Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Trainingsprogrammen
  • Verantwortung für die Personalrekrutierung und -auswahl im Bankbereich
  • Ansprechpartner für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Personalangelegenheiten und Unterstützung in Konfliktsituationen
  • Verwaltung und Pflege von Personaldaten sowie Erstellung von HR-Reports
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise im Banken- oder Finanzsektor
  • Fundierte arbeitsrechtliche und personalwirtschaftliche Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Softwarelösungen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Einfühlungsvermögen
  • Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Ihre Perpsektiven

  • Flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Home-Office-Regelung
  • Spannende Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen aus dem Bankensektor
  • Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
  • Teilnahme an regelmäßigen Teamevents
  • Modernes Arbeitsumfeld und offene Unternehmenskultur

Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Dein Kontakt

Herr Alexander Friemann
Frankfurt_financial-services@dis-ag.com

DIS AG

Financial Services
Theodor-Heuss-Allee 108
60486 Frankfurt am Main
Telefon: +49 69/668194-221

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

DIS AG

Personaldienstleistungen und -beratung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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