Die Stellenbeschreibungen können je nach deiner Sprachauswahl in mehreren Sprachen angezeigt werden.

Was wir bieten:

Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst.

Gruppenzusammenfassung:

Wir bei Magna Powertrain möchten Mobilität transformieren und arbeiten mit großer Leidenschaft daran, Automobile intelligenter, sauberer, sicherer und leichter zu machen – und die Voraussetzung dafür schaffen wir durch erstklassige Antriebssysteme. Wir sind ein führender Zulieferer für die globale Automobilindustrie und verfügen über umfassende Kompetenz in den Bereichen Design, Entwicklung, Erprobung und Fertigung komplexer Antriebssysteme. Unser Name steht für Qualität, Umweltbewusstsein und Sicherheit. Innovationen treiben uns an, und wir treiben Innovationen an. Komm zu Magna Powertrain, um mit uns die Grenzen deiner Vorstellungskraft zu sprengen und die Zukunft der Mobilität zu gestalten.

Verantwortlichkeiten:

Aftersales Engineer (m/w/d)

Über uns

Diese Position bezieht sich auf unsere Tochter Service Technologies GmbH & Co OG (S-TEC). Die S-TEC ist weltweit als Vertriebs- und Servicepartner im Ersatzteil-Bereich für Kraftfahrzeuge tätig. Wir beschäftigen engagierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und verfügen über ein professionelles Arbeitsumfeld innerhalb eines internationalen Unternehmens.

Über deine Rolle

In deiner Rolle als Aftersales Engineer vertrittst du die kundenspezifischen Service- und Aftersales-Interessen bereits während der Fahrzeugentwicklung. Du erstellst technische Dokumentationen, stellst relevante Daten bereit und bist eine wichtige Schnittstelle zwischen Entwicklung, Projektteam und Kunden.

Deine Aufgaben

• Vertretung der Serviceinteressen in der Fahrzeugentwicklungs-Phase
• Mitwirkung bei der Ersatzteiledefinition
• Erstellung von technischen Dokumentationen (z.B: Reparaturanleitungen, Betriebsanleitungen)
• Zusammenarbeit mit dem Entwicklungs-Projekt-Team
• Bereitstellung von technischen Daten für Kunden
• Ansprechpartner für Kunden und Projektteam zum Thema Aftersales
• Durchführung und Bewertung von Demontage- und Montageuntersuchungen
• Erfassen und dokumentieren von relevanten Arbeitsschritten

Wonach wir suchen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, KFZ-Technik Meister), technisches Studium von Vorteil
• Gute Microsoft Office Kenntnisse
• Verhandlungssicheres Englisch
• CAD-Kenntnisse, Adobe Kenntnisse (Photoshop, InDesign, Illustrator) von Vorteil
• Ausgezeichnetes räumliches Vorstellungsvermögen und prozessübergreifendes Denken
• Strukturierte selbständige Arbeitsweise

Deine bevorzugten Qualifikationen

Du bist technisch versiert, arbeitest genau und präzise und überzeugst durch Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit. Als kommunikative Persönlichkeit fühlst du dich auch in englischsprachigen Projektmeetings sicher und behältst stets die übergreifenden Zusammenhänge im Blick.

Standortbenefits

• Gesundheitsprogramme, Sport und Team Events
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote
• Attraktive Zusatzleistungen und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
• Das Bruttomonatsgehalt für 38,5 Stunden nach Metallerkollektiv beträgt mindestens Euro 3.802,93 brutto. Darüber hinaus garantieren wir eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Berufserfahrung und Qualifikation.

Diese Position wird unbefristet über einen Personaldienstleister besetzt.
Haben wir dein Interesse geweckt? Werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung (magnacareers.com)
Dein Ansprechpartner: Sarah Neuroth (sarah.neuroth@magna.com)

Bewusstsein. Einheit. Stärkung.

Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen.

Offenlegung zur KI-gestützten Vorauswahl

Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen, einheitlichen und effizienten Einstellungsprozess können wir Werkzeuge der künstlichen Intelligenz (KI) einsetzen, um bei der ersten Prüfung von Bewerbungen zu unterstützen, die über unser Workday-System eingereicht werden. Diese Werkzeuge helfen dabei, Qualifikationen und Erfahrungen zu identifizieren, die den Anforderungen der Stelle entsprechen. Bitte beachte, dass KI ausschließlich zur Unterstützung unserer Recruiter eingesetzt wird. Die endgültigen Entscheidungen werden immer vom Hiring Manager und dem Einstellungsteam getroffen. Wichtig: Keine Bewerberdaten werden über diese KI-Werkzeuge extern weitergegeben. Alle Informationen verbleiben sicher in unseren Systemen und werden gemäß unseren Datenschutzrichtlinien behandelt.

Unter den Bedingungen des anwendbaren Rechts hast du möglicherweise das Recht, eine Erklärung darüber anzufordern, wie KI zur Unterstützung der Entscheidungsfindung eingesetzt wird.

Wenn du Fragen oder Bedenken zu diesem Prozess hast, wende dich gerne an unser Talent Attraction Team.

Mitarbeiterkategorie:

Leihpersonal

Magna-Gruppe:

Magna Powertrain