1. Director Human Resources für die Standorte Herne (NRW) und Monzingen (Rheinland-Pfalz) (w/m/d)

        Kelvion Holding GmbH

        Herne + 0 weitere

        Vollzeit67.000 €88.500 €

        Director Human Resources Herne (NRW) und Monzingen (Rheinland-Pfalz) Willkommen bei Kelvion. Wärmeaustausch ist unser Geschäft. Weltweit.

      2. HR-Manager (m/w/d) in Gelsenkirchen

        Page Personnel

        Gelsenkirchen + 0 weitere

        Vollzeit

        Resources Kontakt Can-Marcel Mueller Referenznummer JN-012026-6922335 Beraterkontakt +49211177224016

      3. Kaufmännische Angestellte - Buchhaltung, Personal, Office Management (m/w/d)

        Spedition Minor GmbH

        Gelsenkirchen + 0 weitere

        Vollzeit37.500 €51.000 €

      4. Personalreferent (m/w/d)

        Amadeus Fire AG

        Recklinghausen + 0 weitere

        Vollzeit50.000 €60.000 €

      5. HR Generalist (m/w/d)

        DIS AG Germany

        Gelsenkirchen + 0 weitere

        Vollzeit47.500 €57.500 €

      6. Personalreferent (m/w/d)

        Amadeus Fire AG

        Recklinghausen + 0 weitere

        Vollzeit49.000 €62.500 €

      7. Personalreferent (m/w/d) – Fokus Entgelt & HR-Services

        Roller GmbH & Co. KG Gelsenkirchen

        Gelsenkirchen + 0 weitere

        Vollzeit47.500 €61.500 €

      8. HR Generalist (m/w/d)

        KNAPP Smart Solutions GmbH

        Gelsenkirchen + 0 weitere

        Vollzeit

        Infos KNAPP Smart Solutions GmbH Gelsenkirchen Deutschland Vollzeit Claudia Heuberger Human Resources Business Partner Günter-Knapp-Straße 5-7 8075 Hart bei Graz

      9. Personalreferent / HR-Generalist in Vollzeit (m/w/d)

        Dahlhoff Feinkost GmbH

        Haltern in Westfalen + 0 weitere

        Vollzeit43.000 €55.500 €

      10. Personalreferent (m/w/d)

        Eurofins

        Gelsenkirchen + 0 weitere

        Vollzeit44.500 €55.500 €

      11. Ausbildung 2026 Industriekaufleute (m/w/d) - Marl

        Evonik

        Marl + 0 weitere

        Vollzeit

        Please address your application to the Talent Acquisition Manager, stating your earliest possible starting date and your salary expectations.