Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Sachbearbeiter Payroll Administration.

Ihre Aufgaben

• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung.
• Erfassung von Abwesenheiten, Bewegungsdaten und Dokumentenpflege in digitalen Personalakten.
• Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost (physisch und digital) inklusive Fristenkontrolle und Weiterleitung.
• Annahme und Bearbeitung einfacher Mitarbeitendenanfragen über das Ticketsystem sowie Verteilung eingehender Tickets.
• Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz, internen Richtlinien und standardisierten Prozessen.

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung (Quereinstieg möglich)
• Erste Erfahrung in administrativen HR-, Payroll- oder Office-Tätigkeiten von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und Outlook), idealerweise Erfahrung mit HR-/Ticketsystemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sorgfältige, serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.