München + Homeoffice: Regulatory Affairs Manager (m/w/d) - Generika

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Triga Consulting GmbH & Co KG

Pharmazeutische Produkte, Arzneimittel

München

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 59.500 € – 78.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

München + Homeoffice: Regulatory Affairs Manager (m/w/d) - Generika

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Über diesen Job

Einleitung

Sie möchten etwas bewegen und sich außerdem fachlich und persönlich weiterentwickeln?
Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Pharmaunternehmen mit marktführenden Produkten.

In unbefristeter Festanstellung suchen wir eine/n:

Regulatory Affairs Manager (m/w/d)
Standort: München
Homeoffice: 2 Tage pro Woche

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung der Verfahren in der Arzneimittelzulassung
  • Die Zulassungsdokumentation im eCTD-Format und deren Einreichung bei den Behörden
  • Life-Cycle-Management (Renewals, Variations)
  • Direkter Kontakt mit Zulassungsbehörden sowie Ansprechpartner für interne und externe RA Fragestellungen
  • Betreuung und Optimierung der regulatorischen Informations-Datenbank
  • Erstellen und Prüfen von Produktinformationstexten

Qualifikation

  • Ein abgeschlossenes Studium (z.B. pharmazeutisch/naturwissenschaftlich)
  • Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch sowie Englisch
  • Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und gute Organisationsfähigkeit
  • Teamgeist und Kommunikationsstärke

Benefits

  • Flexible Arbeitsbedingungen (inkl. Homeoffice)
  • 30 Tage Urlaub + 3 Brückentage
  • Ein sympathischen Team
  • Attraktives Gehalt & umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Alters- und Gesundheitsvorsorge…)
  • Hervorragende Weiterbildungsangebote

Noch ein paar Worte zum Schluss

Ihre Ansprechpartner:

Silvio Di Meglio

Geschäftsführer bei TRIGA Consulting

089-8091307-21

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Triga Consulting GmbH & Co KG

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Günstige Anbindung
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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