Das Unternehmen ist auf der Suche nach einem engagierten Lead IT Consultant, der die Leidenschaft für IT-Consulting mitbringt. In dieser Rolle wirst du die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten unserer Kunden in Deutschland und Österreich übernehmen. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der IT und bist maßgeblich an der Strategieentwicklung, dem Prozessdesign sowie der Business- und IT-Architektur beteiligt. Gemeinsam mit deinem Projektteam bringst du innovative Lösungen voran und begleitest Veränderungsprozesse, insbesondere im Rahmen der Agilen Transformation. Du wirst nicht nur Projekte leiten, sondern auch aktiv zur Akquise von Folgeprojekten beitragen und neue Kunden gewinnen. In der Führung von Projektteams von bis zu 15 Personen bist du ein wertvoller Sparringpartner und förderst die individuelle Entwicklung deiner Teammitglieder. Das Unternehmen legt großen Wert auf deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, bietet dir die Möglichkeit, Verantwortung im oberen Management zu übernehmen, und unterstützt dich mit einem umfassenden Bildungsangebot. Die Work-Life-Balance wird durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und 30 Urlaubstage im Jahr gefördert. Du wirst Teil einer familiären Firmenkultur, die durch Teamevents und eine hohe Wertschätzung geprägt ist.

Der ideale Kandidat hat ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Business Technology, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurswissenschaften, Geoinformatik, Physik, Mathematik oder einem verwandten Bereich abgeschlossen. Du solltest über umfassende Berufserfahrung im IT-Consulting sowie in Führungsrollen als Architekt oder Projektleiter in IT-Projekten verfügen. Wichtige persönliche Eigenschaften sind Empathie, Souveränität, Authentizität sowie die Fähigkeit, analytisch und konzeptionell zu denken. Du bist in der Lage, komplexe Fragestellungen zur Digitalisierung kreativ zu lösen und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Bereitschaft, regelmäßig im DACH-Raum vor Ort zu arbeiten, sind ebenfalls erforderlich. Das Unternehmen erwartet von dir, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden und deine Karriere aktiv zu gestalten.